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影响企业人力资源活动的法律因素有（ ）。

A．户籍制度

B．劳动力市场价位

C．最低工资标准

D．劳动力市场制度

E．政府有关的劳动就业制度

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考题 ()不属于影响企业人力资源活动的法律因素。A:质量管理制度 B:最低工资标准 C:户籍制度 D:社会保障制度
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考题 （　　）不属于影响企业人力资源活动的法律因素。A．质量管理制度 B．最低工资标准 C．户籍制度 D．社会保障制度
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考题 下列选项中影响人力资源活动的法律因素有()。A:工时制度 B:劳动保护 C:职业卫生 D:住房制度 E:户籍制度
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