严禁严重超速驾驶公务用车,违者给予离岗培训;造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。禁令中所提及的“严重超速”,是指:( ) A机动车辆超过限定速度50%及以上的行驶速度B机动车辆超过限定速度40%及以上的行驶速度C机动车辆超过限定速度30%及以上的行驶速度D机动车辆超过限定速度20%及以上的行驶速度

题目内容（请给出正确答案）

严禁严重超速驾驶公务用车,违者给予离岗培训;造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。禁令中所提及的“严重超速”,是指:( )

A机动车辆超过限定速度50%及以上的行驶速度

B机动车辆超过限定速度40%及以上的行驶速度

C机动车辆超过限定速度30%及以上的行驶速度

D机动车辆超过限定速度20%及以上的行驶速度

参考答案

考题严禁不系安全带驾驶、乘坐公务用车,违者给予离岗培训;造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。() 此题为判断题(对，错)。

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考题严禁开私车或私自教练他人学习驾驶,违者给予离岗培训;造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。() 此题为判断题(对，错)。

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考题严禁危险化学品运输车辆不按规定路线行驶、搭乘无关人员、违规停放,违者给予离岗培训;造成严重后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。() 此题为判断题(对，错)。

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考题违反集团公司交通安全“十大禁令”,严重超速、疲劳驾驶的,给予( )处罚。造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。 A行政警告B行政记过C离岗培训

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考题违反集团公司交通安全“十大禁令”,开私车或私自教练他人学习驾驶,违者给予什么处罚?造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。() A行政警告B行政记过C离岗培训

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考题违反集团公司交通安全“十大禁令”,客运车辆严重超员、客货混装、搭载危险化学品,违者给予行政处分并离岗培训;造成严重后果的,给予( )处罚。 A行政记过B离岗培训C解除劳动合同

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考题严禁违反规程操作特种作业车辆,违者给予责任人行政处分并离岗培训;造成严重后果的,解除劳动合同。禁令中所提及的“违反规程”,主要指以下几种情形:() A特种作业车辆未按规定注册B安全附件不全、失灵、未按期检验C不按指定的路线和速度进行操作

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考题严禁违反规程操作特种作业车辆,违者给予责任人行政处分并离岗培训;造成严重后果的,解除劳动合同。禁令中所提及的“特种作业车辆”,是指:() A从事危险品运输的车辆B从事油气田工程作业的车辆C九座及以上客运的车辆

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考题严禁开私车,违者给予离岗培训;造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。禁令中所提及的“开私车”,是指下列哪些驾驶行为。() A未经单位调派开车B未持有效路单开车C私自改变行车路线

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