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作为部门经理,有职责、有义务帮助员工改善工作态度,提升能力和绩效。此种说法:()

此题为判断题(对，错)。

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考题 以下属于绩效考评的特征性效标的有()。A:领导技巧 B:员工可靠度 C:沟通能力 D:员工忠诚度 E:工作态度
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考题 培训对组织的作用不包括？（）A改善组织绩效，帮助组织赢得竞争优势B吸引、留住和激励员工的一种重要手段C帮助员工提升自己D有助于塑造良好的组织文化
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