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《工作场所职业卫生监督管理规定》自()起施行。
A.2011
B.2012
C.2013
D.2014
参考答案
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考题
为了规范职业病危害项目的申报工作，加强对用人单位职业卫生工作的监督管理，根据《中华人民共和国职业病防治法》制定的办法是( )。A.建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法;B.《职业病危害项目申报办法》C.工作场所职业卫生监督管理规定
考题
用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的,应当按照()的规定,及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目,并接受安全生产监督管理部门的监督检查。
A.《工作场所职业卫生监督管理规定》B.《职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法》C.《职业病危害项目申报办法》
考题
用人单位应当按照()的规定,为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。
A.《工作场所职业卫生监督管理规定》B.《职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法》C.《用人单位职业健康监护监督管理办法》
考题
存在或者产生职业病危害的工作场所、作业岗位、设备、设施,应当按照()的规定,在醒目位置设置图形、警示线、警示语句等警示标识和中文警示说明。
A.《工作场所职业卫生监督管理规定》B.《建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》C.《工作场所职业病危害警示标识》
考题
《工作场所职业卫生监督管理规定》规定:用人单位主要负责人、职业卫生管理人员的职业卫生培训,应当包括下列主要内容:职业卫生相关法律、法规、规章和国家职业卫生标准;工作场所危害预防和控制的基本知识;职业卫生管理相关知识;国家安全生产监督管理总局规定的其他内容。( )
此题为判断题(对，错)。
考题
依据《工作场所职业卫生监督管理规定》,产生职业病危害的用人单位的工作场所应当符合下列哪些要求?()
A、工作场所与生活场所分开，工作场所不得住人B、生产布局合理，有害作业与无害作业分开C、有与职业病防治工作相适应的有效防护设施D、职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准
考题
《工作场所职业卫生监督管理规定》自2012年( )起施行。2009年7月1日国家安全生产监督管理总局公布的《作业场所职业健康监督管理暂行规定》同时废止A.6月1日B.7月1日C.8月1日
考题
依据《工作场所职业卫生监督管理规定》，用人单位主要负责人、职业卫生管理人员的职业卫生培训，应当包括（）。A、职业卫生相关法律、法规、规章和国家职业卫生标准B、职业病危害预防和控制的基本知识C、职业卫生管理相关知识D、国家安全生产监督管理总局规定的其他内容
考题
多选题依据《工作场所职业卫生监督管理规定》，用人单位主要负责人、职业卫生管理人员的职业卫生培训，应当包括（）。A职业卫生相关法律、法规、规章和国家职业卫生标准B职业病危害预防和控制的基本知识C职业卫生管理相关知识D国家安全生产监督管理总局规定的其他内容
考题
判断题依据《工作场所职业卫生监督管理规定》，存在职业病危害的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构负责的工作场所职业病危害因素日常监测。A
对B
错
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