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在组织变革理论中，是谁提出的适应循环学说（）。

  • A、唐纳利
  • B、卢因
  • C、沙恩
  • D、卡斯特

参考答案

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考题 （　）认为组织变革是变革推动力与变革阻力较量的结果。A、卡斯特B、库特.卢因C、休哈特D、约翰.科特
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考题 从探讨组织变革中组织成员的态度出发，提出组织变革要经历解冻、改变、冻结三个过程。这是组织变革程序中的（）。A、卢因程序B、克利程序C、卡斯特程序D、艾诺芬程序
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考题 将组织变革划分为解冻、变革、冻结3个阶段的学者是（）A、卡斯特B、卢因C、沙恩D、唐纳利
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考题 组织变革过程的基本模式包括（）。A、欧文斯模式B、卢因模式C、卡斯特模式D、唐纳利模式E、格雷纳模式
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考题 将组织变革划分为回顾、感知问题、辨明问题、解决问题的办法和反馈五个步骤的是组织变革中的（）A、卡斯特模式B、勒温模式C、坦尔模式D、唐纳利模式
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考题 主张满足员工参与管理方面的要求,使员工从事富有意义的工作和有机会接受教育的学说是（）A、卡斯特的组织变革学说B、卢因的组织变革理论C、工作生活质量学说D、布雷德等人的敏感性训练
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考题 将组织变革分为八个环节：变革的力量；认识变革的需要；诊断问题；确定可供选择的组织发展的方法和策略；认识限制条件；选择方法与策略；实施计划和评价计划的是组织变革中的（）A、卡斯特模式B、勒温模式C、坦尔模式D、唐纳利模式
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考题 将“解冻－变革－再冻结”作为变革三步骤的是哪一种组织变革模式：（）A、卡斯特模式B、勒温模式C、坦尔模式D、唐纳利模式
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考题 单选题从探讨组织变革中组织成员的态度出发，提出组织变革要经历解冻、改变、冻结三个过程。这是组织变革程序中的（）。A 卢因程序B 克利程序C 卡斯特程序D 艾诺芬程序
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考题 单选题将组织变革划分为回顾、感知问题、辨明问题、解决问题的办法和反馈五个步骤的是组织变革中的（）A 卡斯特模式B 勒温模式C 坦尔模式D 唐纳利模式
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考题 单选题主张满足员工参与管理方面的要求,使员工从事富有意义的工作和有机会接受教育的学说是（）A 卡斯特的组织变革学说B 卢因的组织变革理论C 工作生活质量学说D 布雷德等人的敏感性训练
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考题 单选题将组织变革划分为解冻、变革、冻结3个阶段的学者是（）A 卡斯特B 卢因C 沙恩D 唐纳利
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考题 单选题将“解冻－变革－再冻结”作为变革三步骤的是哪一种组织变革模式：（）A 卡斯特模式B 勒温模式C 坦尔模式D 唐纳利模式
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考题 多选题组织变革过程的基本模式包括（）。A欧文斯模式B卢因模式C卡斯特模式D唐纳利模式E格雷纳模式
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考题 单选题（　）认为组织变革是变革推动力与变革阻力较量的结果。A 卡斯特B 库特.卢因C 休哈特D 约翰.科特
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考题 单选题在组织变革理论中，提出适应循环学说的学者是（）A 卢因(KurtLewin)B 卡斯特(E．Kast)C 沙恩(H．Sehein)D 唐纳利(H．Donnelly)
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