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《前海深港现代服务业合作区境外高端人才和紧缺人才认定暂行办法实施细则（试行）》规定，补贴申报人或者所在单位提供虚假申报材料或者采取其他方式骗取补贴的，一经查实，取消申请人或者申请单位（）内申请人才认定的资格，并将有关情况分别提交市个人信用征信机构和市企业信用信息中心。
- A、5年
- B、4年
- C、3年
- D、2年
参考答案
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考题
《菏泽市人才新政30条》中实施动能转换领军人才特殊支持计划,对接省新旧动能转换“十强”产业,围绕高端化工、()、机电设备制造、()、现代农副产品加工、现代商贸物流等主导产业,整合()、“菏泽市重点产业领军人才”工程,实施“动能转换领军人才特殊支持计划”,()年内遴选评定()名左右领军人才或团队。
考题
在香港回归15周年之际，中央政府制定一系列政策措施，加强内地与香港的合作，措施包括赋予深圳（ ）深港现代服务业合作区优惠的税收政策，实行比经济特区更加特殊的先行先试政策。
A 盐田
B 赤湾
C 前海
D 蛇口
考题
国务院支持深圳前海深港现代服务业合作区实行比经济特区更加特殊的先行先试政策，打造（）。 ①现代服务业体制机制创新区； ②现代服务业发展集聚区； ③香港与内地紧密合作的先导区； ④珠三角地区产业升级的引领区。A、①②③④B、①②④C、②③④D、①②③
考题
建设深港科技成果转移转化国家示范区，充分利用前海和CEPA政策，集聚深港哪些创新资源，打造符合国际惯例的深港科技成果转移转化国家示范区。（） ①成果； ②人才； ③资本； ④平台； ⑤服务。A、①②③④B、②③④C、①②③④⑤D、②③④⑤
考题
申请认定为境外高端人才和紧缺人才应符合《认定暂行办法》规定的基本条件，包括在所在单位连续工作满1年、申请年度在前海实际工作时间不少于6个月，并具备下列哪个条件（）。A、经深圳市前海认定的海外高层次人才B、在前海注册的其他企业的底层及以上管理或同等层次技术类人才C、在前海注册并按照《深圳市鼓励总部企业发展暂行办法》（深府〔2012〕104号）认定的总部企业、世界五百强企业及其分支机构的管理或技术类人才D、拥有深圳市认可执业资格或国内急需的发明专利的人才
考题
专业技术人才知识更新工程急需紧缺人才培养培训项目是在12个重点领域和现代物流、电子商务、法律、咨询、会计、工业设计、知识产权、食品安全、旅游等9个现代服务业领域，以（）为主要内容，实施短期培训项目，培养培训急需紧缺人才A、更新知识B、掌握先进技术C、提升专业技术水平D、提高领导才能
考题
不能申请深圳前海深港现代服务业合作区境外高端人才和紧缺人才个人所得税财政补贴的情形有（）。 ①不依法纳税； ②有不良诚信记录； ③有侵犯知识产权行为； ④有其他违反法律、法规行为。A、①②③B、①②③④C、②③④D、①②④
考题
前海管理局在对申请单位的有关材料进行初审后，在向市财政委申报个人所得税财政补贴时，应提交以下哪些资料（）。 ①对本暂行办法适用机构和适用人员的认定文件； ②对上一年度个人所得税财政补贴的初审意见； ③境外高端人才和紧缺人才个人所得税财政补贴年度审核汇总表； ④境外高端人才和紧缺人才的护照复印件、工资表、扣缴个人所得税报告表、个人所得税完税凭证复印件以及市财政委认定有助于确定境外高端人才和紧缺人才的身份、收入、应纳税款和已纳税款的有效文件。A、①②③B、①②④C、②③④D、①②③④
考题
关于探索高层次人才和急需紧缺人才职称直聘制度，说法错误的是（）。A、适应了人才的跨国、跨境和跨行业流动。B、突破了资历条件的限制。C、为高端、紧缺人才开辟了一条凭学历职称快速晋升的通道。D、有助于解决引进高端人才面临的问题。
考题
改进人才培养机制，我国应积极完善“二元支撑”的人才培养体系。其中“二元”指的是（）。A、高端创新人才和产业技能人才B、高端创新人才和应用研究人才C、产业技能人才和应用技术人才D、产业技能人才和应用研究人才
考题
陕西省第十三次党代会上提出要改进（），实施人才重点工程和计划，用好现有人才、稳定关键人才、培养青年人才、引进稀缺人才、集聚高端人才。A、人才培养支持机制B、人才评价激励机制C、人才兼职兼业D、用人主体自主权
考题
1月4日从国家外国专家局获悉：为落实党中央和国务院关于实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，进一步扩大放宽人才签证发放范围、期限，国家外国专家局、外交部和公安部近日联合印发了（）。实施办法明确的主要政策包括：进一步扩大人才签证发放范围，凡符合《外国人来华工作分类标准（试行）》中外国高端人才标准条件的，符合“高精尖缺”和市场需求导向的科学家、科技领军人才、国际企业家、专门人才和高技能人才等我国经济社会发展需要的外国高层次人才和急需紧缺人才，都可申请人才签证，外国高端人才标准将根据经济社会发展需要和人才资源供求状况实行动态调整；进一步放宽人才签证有效期限和停留期限，经省区市外专局确认符合条件的外国人才，将可获发5年或10年有效、多次入境、每次停留180天的人才签证，其配偶及未成年子女也将获发有效期相同、多次入境的相应种类签证；进一步提高人才签证申办效率，采取全程在线、立审立办方式，大幅压缩审核、审发期限，外国人才资质确认时限压缩至5个工作日，高端人才及其配偶子女签证申请最短可在申请次日获得签发；免除申请费用，外国人才及其家属免交签证费和急件费，“零费用”办理。A、《留学人才签证制度实施办法》B、《境外人才签证制度实施办法》C、《外国留学生签证制度实施办法》D、《外国人才签证制度实施办法》
考题
单选题关于探索高层次人才和急需紧缺人才职称直聘制度，说法错误的是（）A
为高端、紧缺人才开辟了一条凭学历职称快速晋升的通道B
适应了人才的跨国、跨境和跨行业流动C
突破了资历条件的限制D
有助于解决引进高端人才面临的问题
考题
多选题专业技术人才知识更新工程急需紧缺人才培养培训项目是在12个重点领域和现代物流、电子商务、法律、咨询、会计、工业设计、知识产权、食品安全、旅游等9个现代服务业领域，以（）为主要内容，实施短期培训项目，培养培训急需紧缺人才A更新知识B掌握先进技术C提升专业技术水平D提高领导才能
考题
多选题建设人才高地，支持珠三角九市借鉴港澳吸引国际高端人才的经验和做法，创造更具吸引力的引进人才环境，实行（）的人才引进政策，加快建设粤港澳人才合作示范区。A更积极B更有效C更开放
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