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要建立健全机构编制部门与相关部门间的协调配合和制约机制，只有在机构编制部门审核同意设置的机构和核定的编制范围内，人力社保部门才能按编制录用、聘用（），财政部门才能按在编人员预算并核拨经费，领导干部的配备应核定的领导职数范围内进行。
- A、核定工资、核拨经费
- B、调配人员、核定工资
- C、评定职称、核拨经费
参考答案
更多 “要建立健全机构编制部门与相关部门间的协调配合和制约机制，只有在机构编制部门审核同意设置的机构和核定的编制范围内，人力社保部门才能按编制录用、聘用（），财政部门才能按在编人员预算并核拨经费，领导干部的配备应核定的领导职数范围内进行。A、核定工资、核拨经费B、调配人员、核定工资C、评定职称、核拨经费” 相关考题
考题
十七大报告指出，“要坚持用制度管权、管事、管人，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制”。请你结合有关知识，试述怎样“建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制”？
考题
食品安全的实现，必须有政府的有效管理。只有政府各部门之间相互协调配合，才能确保政府进行有效的管理。但是，如果没有健全的监督制约机制，是不可能实现政府各部门之间协调配合的。由此可以推出（ ）。A.要想健全监督制约机制，必须有政府的有效管理
B.没有健全的监督制约机制，不可能实现食品安全
C.有了政府各部门之间的相互协调配合，就能实现食品安全
D.一个不能进行有效管理的政府，即是没有建立起健全的监督制约机制的政府
考题
机构编制管理要建立健全机构编制审批和监督检查的协调配合机制。机构编制、监察（）等部门要密切配合，建立健全机构编制监督检查协调机制，共同维护机构编制纪律的严肃性。A、组织B、人事C、财政
考题
下列关于地方不同层级之间行政编制的调整的表述，正确的是（）A、由省级机构编制部门报中夹机构编制部门审批B、由同级机构编制部门报中央机构编制部门审批C、由同级机杓编制部门报省级机构编制部门审批D、由省级机构编制部门报省级人民政府审批
考题
建立健全机构编制部门与相关部门间的协调配合和制约机制。只有在机构编制部门审核同意设置的机构和核批的编制范围内，组织（人事）部门才能配备工作人员和（），财政部门才能列入政府预算并（），银行才能开设账户并发放工资。A、核定工资、核拨经费B、调配人员、发放工资C、评定职称、核拨经费
考题
食品安全的实现，必须有政府的有效管理。只有政府各部门之间的相互协调配合，才能确保政府进行有效的管理。但是，如果没有健全的监督制约机制，是不可能实现政府各部门之间协调配合的。
由此可以推出（）。A、要想健全监督制约机制，必须有政府的有效管理B、没有健全的监督制约机制，不可能实现食品安全C、有了政府各部门之间的相互协调配合，就能实现食品安全D、一个不能进行有效管理的政府，即是没有建立起健全的监督制约机制的政府
考题
单选题食品安全的实现，必须有政府的有效管理。只有政府各部门之间的相互协调配合，才能确保政府进行有效的管理。但是，如果没有健全的监督制约机制，是不可能实现政府各部门之间协调配合的。由此可以推出（ ）。A
要想健全监督制约机制，必须有政府的有效管理B
没有健全的监督制约机制，不可能实现食品安全C
有了政府各部门之间的相互协调配合，就能实现食品安全D
一个不能进行有效管理的政府，即是没有建立起健全的监督制约机制的政府
考题
判断题监察部门建立相互协调制约的工作机制，改变了以往监督调查部门既负责线索管理又负责执纪审查的局面，形成了各部门之间的制约制衡机制。（）A
对B
错
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