网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）

根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位应当保证劳动者（）。

  • A、每周休息半天
  • B、每月休息两日
  • C、每周至少休息一日
  • D、每月至少休息一日

参考答案

更多 “根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位应当保证劳动者（）。A、每周休息半天B、每月休息两日C、每周至少休息一日D、每月至少休息一日” 相关考题
考题 根据《劳动法》的规定，劳动者在下列哪些期间，用人单位应当依法支付工资()。
查看答案
考题 根据《劳动法》规定，用人单位在元旦、春节、国际劳动节，以及法律、法规规定的其他休假节日期间应当依法安排劳动者休假。()
查看答案
考题 《中华人民共和国劳动法》第三十八条规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息()日。 A.1B.1.5C.2D.0.5
查看答案
考题 根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。A 正确B 错误
查看答案
考题 根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者在()，用人单位应当依法支付工资。A 法定休假日B 婚丧假期间C 依法参加社会活动期间D 生病期间
查看答案
考题 根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息()日。A 半B 一C 两D 三
查看答案
考题 根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位可以为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。A 正确B 错误
查看答案
考题 根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。从事技术工种的劳动者，上岗前必须经过培训。A 正确B 错误
查看答案
考题 根据《中华人民共和国劳动法》规定，国家鼓励用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险。A 正确B 错误
查看答案
考题 根据《中华人民共和国劳动法》规定，由于用人单位的原因订立的无效合同，对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。A 正确B 错误
查看答案
考题 根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门给予警告，责令改正;对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。A 正确B 错误
查看答案
考题 《中华人民共和国劳动法》规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息()。 A、6小时B、12小时C、1日D、2日
查看答案
考题 按照劳动法规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
考题 《劳动法》规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息2日。（）此题为判断题(对，错)。
查看答案
考题 《劳动法》规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）天。 A.两天 B.一天 C.周六 D.周日
查看答案
考题 《劳动法》规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息2日。
查看答案
考题 《中华人民共和国劳动法》：用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）日。A、一日B、二日C、三日D、四日
查看答案
考题 根据《劳动法》规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息的时间是（）。A、半日B、1日C、2日D、无明确时间规定
查看答案
考题 根据《劳动法》，用人单位应当保证劳动者每周至少休息的时间是（）。A、1日B、2日C、12小时D、36小时
查看答案
考题 根据《劳动法》规定用人单位应当将工资以货币形式按（）支付给劳动者。A、年B、季度C、月D、日
查看答案
考题 《中华人民共和国劳动法》规定：用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
查看答案
考题 《中华人民共和国劳动法》规定用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行（）检查。A、思想B、健康C、技能D、技术
查看答案
考题 根据《劳动法》的规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）。 A、1日B、2日C、3日
查看答案
考题 《劳动法》关于劳动者与用人单位解除劳动合同的规定：劳动者解除合同应当提前15日以书面形式通知用人单位。
查看答案
考题 单选题根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位应当保证劳动者（）。A 每周休息半天B 每月休息两日C 每周至少休息一日D 每月至少休息一日
查看答案
考题 多选题根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者在（），用人单位应当依法支付工资。A法定休假日B婚丧假期间C依法参加社会活动期间D生病期间
查看答案
考题 单选题《中华人民共和国劳动法》规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）A 6小时B 12小时C 1日D 2日
查看答案
热门标签
最新试卷