网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
单选题
现在企业团队建设的重要性日益突出，构建优秀团队的基本方法就是（）
A

自愿组合

B

沟通

C

招聘成员

D

择友录用

参考答案

参考解析
解析： 暂无解析
更多 “单选题现在企业团队建设的重要性日益突出，构建优秀团队的基本方法就是（）A 自愿组合B 沟通C 招聘成员D 择友录用” 相关考题
考题 本文在打造创新团队部分主要课解了哪些内容()。 A、创新团队的构成B、合作的重要性C、创新的重要性D、有效的团队合作机制E、创新团队的文化建设
查看答案
考题 人与企业和谐就是工作中兴团队、团结、团进，建家园、校园、乐园，构建和谐企业。
查看答案
考题 基于“团队管理”相关内容的介绍，以下哪项不属于构建优秀团队的合理建议（）A、建立明确的团队目标B、建立合理的奖惩体系C、选择合适的团队领导及成员D、鼓励建立好莱坞学派的“个人英雄主义”团队
查看答案
考题 以下哪项不是团队建设的任务（）A、创建团队B、养成团队品质C、保持和增强团队优秀品质D、提高团队能力
查看答案
考题 团队核心的重要性体现在（）方面。A、确定战略方向B、良好的公关C、融合团队D、寻找重要资源
查看答案
考题 创业核心团队的组建重要性体现在：（）A、创业要求多元化的能力体现B、个人很难同时满足创业的全方面要求C、优秀企业都是由于核心成员构建完善与合理D、核心成员重要性超过商业模式与行业选择
查看答案
考题 构建销售组织，也就是以顾客为中心、以实现企业利润为目标建设销售团队。
查看答案
考题 团队建设的起点是（）A、创建团队B、养成团队品质C、保持和增强团队优秀品质D、都不对
查看答案
考题 团队建设的核心任务是（）A、创建团队B、养成团队品质C、保持和增强团队优秀品质D、都不对
查看答案
考题 团队文化建设的措施有（）A、加强成员培训B、选择优秀的团队领导C、加强团队管理D、鼓动全员参与
查看答案
考题 对优秀服务人员的表彰和宣传，树立榜样，这是文化团队建设中的（）A、加强成员培训B、选择优秀的团队领导C、加强团队管理D、高度重视团队文化建设
查看答案
考题 团队建设的三大基本任务是（）A、创建团队B、养成团队品质C、加强团队关系D、持和增强团队优秀品质
查看答案
考题 一般把团队分（）几个角色。A、团队倡导角色B、团队构建与维护角色C、团队文化建设者D、个人角色
查看答案
考题 现在企业团队建设的重要性日益突出，构建优秀团队的基本方法就是（）A、自愿组合B、沟通C、招聘成员D、择友录用
查看答案
考题 构建（）的主要目的，就是增进组织效率和解决组织所面临的问题。A、有效团队B、高效团队C、客户服务D、团队建设
查看答案
考题 构建高效团队的方法是什么？
查看答案
考题 构建高效团队的必要性在于（）A、高效团队可以最大程度地发挥团队的独特优势B、有利于沟通C、只有依靠高效团队的支撑，才能取得个人的成功D、如果没有优秀的领导者，就不会有优秀的团队E、有利于节约成本
查看答案
考题 团队建设的三大基本任务不包括（）A、创建团队B、养成团队品质C、加强团队关系D、保持和增强团队优秀品质
查看答案
考题 建设性冲突对加强团队建设和提高团队效率具有积极作用。下列哪一项不属于激发建设性冲突的方法？ （）A、重新构建团队B、引进新的团队成员C、让团队成员互换角色D、鼓励团队成员适度竞争
查看答案
考题 多选题团队建设的三大基本任务是（）A创建团队B养成团队品质C加强团队关系D持和增强团队优秀品质
查看答案
考题 单选题以下哪项不是团队建设的任务（）A 创建团队B 养成团队品质C 保持和增强团队优秀品质D 提高团队能力
查看答案
考题 单选题建设性冲突对加强团队建设和提高团队效率具有积极作用。下列哪一项不属于激发建设性冲突的方法？ （）A 重新构建团队B 引进新的团队成员C 让团队成员互换角色D 鼓励团队成员适度竞争
查看答案
考题 单选题团队建设的起点是（）A 创建团队B 养成团队品质C 保持和增强团队优秀品质D 都不对
查看答案
考题 多选题团队文化建设的措施有（）A加强成员培训B选择优秀的团队领导C加强团队管理D鼓动全员参与
查看答案
考题 单选题对优秀服务人员的表彰和宣传，树立榜样，这是文化团队建设中的（）A 加强成员培训B 选择优秀的团队领导C 加强团队管理D 高度重视团队文化建设
查看答案
考题 单选题团队建设的核心任务是（）A 创建团队B 养成团队品质C 保持和增强团队优秀品质D 都不对
查看答案
考题 单选题团队建设的三大基本任务不包括（）A 创建团队B 养成团队品质C 加强团队关系D 保持和增强团队优秀品质
查看答案
热门标签
最新试卷