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多选题
工作分析是通过系统分析的方法来确定(  )的过程。
A

工作职责

B

工作所需知识和技能

C

工作的内外部联系

D

工作满意度

E

工作的社会和心理环境


参考答案

参考解析
解析:
更多 “多选题工作分析是通过系统分析的方法来确定( )的过程。A工作职责B工作所需知识和技能C工作的内外部联系D工作满意度E工作的社会和心理环境” 相关考题
考题 通过系统的分析方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程称为( ) A.工作描述 B.工作规范 C.工作设计 D.工作分析

考题 是通过系统分析的方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程。A.工作描述B.工作规范C.工作设计D.工作分析

考题 通过系统的分析方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程称为( )。A.工作任务B.工作分析C.工作总结D.工作计划

考题 ()即通过系统分析的方法来是确定工作的职责,以及所需知识和技能的过程。A.工作分析 B.流程再造 C.工作设计 D.工作说明

考题 工作分析是通过系统的分析方法来确定( )的过程。 A.工作职责及标准 B.工作所需知识技能 C.工作的内外部联系 D.工作满意度 E.工作的社会和心理环境

考题 下列关于工作研究的描述,错误的是()。A:工作研究是通过系统分析的方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程。 B:方法研究包括过程分析、作业分析和动作分析三部分 C:时间研究可分为整体时间研究和单元时间研究两类 D:工作日写实和工作抽样是整体时间研究的两种方法

考题 关于工作分析的说法,错误的是()。A:工作分析是通过系统分析的方法来确定工作的职责以及所需的知识和技能的过程 B:工作分析是用最简单的方式来对工作进行组合,从而使工作效率最大化 C:工作分析的成果文件可以为员工的招聘和培训提供信息支持和指导 D:工作分析的结果应根据变化及时调整

考题 通过系统分析的方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程称为( )。A.工作任务 B.工作分析 C.职业 D.职责

考题 通过一定的方法来确定企业内部工作与工作之间的相对价值是()A、工作分析B、工作描述C、工作评价D、工作考核

考题 下列关于工作分析的说法中,错误的是()A、工作分析是通过系统分析的方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程B、工作分析设立的目的是指该工作为何存在,有何意义C、工作内容包括从事的工作活动和工作职责,以及如何完成工作D、工作任职者的要求是指完成该项工作所需的技能条件

考题 系统分析在系统工程中的地位、作用描述正确的是()。A、系统分析是系统工程的核心部分B、系统工程的大量工作是系统分析C、系统分析是达到系统工程的目的必要步骤D、系统分析过程是否完美,是否有突破、创新确定了决策者心目中最优方案研究系统工程能否达到效果,能否创新

考题 下列关于工作分析的陈述,不正确的是()。A、工作分析是通过系统分析的方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程B、工作设立的目的是指该工作为何存在,有何意义C、工作内容包括从事的工作活动和工作责任,以及如何完成工作D、工作任职者的要求是指完成该项工作所需的技能条件

考题 工作分析是通过系统的分析方法来确定( )的过程.A、工作职责及标准B、工作所需知识技能C、工作的内外部联系D、工作满意度E、工作的社会和心理环境

考题 多选题企业的核心能力是能够通过一些方法来识别的,下面( )方法可以识别核心能力。A产品分析B资源分析C功能分析D过程系统分析

考题 单选题下列关于工作分析的说法中,错误的是()。A 工作分析是通过系统分析的方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程B 工作分析设立的目的是指该工作为何存在,有何意义C 工作内容包括从事的工作活动和工作职责,以及如何完成工作D 工作任职者的要求是指完成该项工作所需的技能条件

考题 单选题关于工作分析,下列陈述不正确的是( )。A 工作分析是通过系统分析的方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程B 工作设立的目的是指该工作为何存在,有何意义C 工作内容包括从事的工作活动和工作责任,以及如何完成工作D 工作任职者的要求是指完成该项工作所需的技能条件

考题 多选题企业的核心能力是能够通过一些方法来识别的,下面(  )方法可以用来识别核心能力。A功能分析B资源分析C过程系统分析D产品分析

考题 单选题关于工作分析的说法,错误的是(  )。A 工作分析是通过系统分析的方法来确定工作的职责以及所需的知识和技能的过程B 工作分析是用最简单的方式来对工作进行组合,从而使工作效率最大化C 工作分析的成果文件可以为员工的招聘和培训提供信息支持和指导D 工作分析的结果应根据变化及时调整

考题 多选题工作分析是通过系统的分析方法来确定( )的过程.A工作职责及标准B工作所需知识技能C工作的内外部联系D工作满意度E工作的社会和心理环境

考题 单选题下列关于工作研究的说法中,错误的是()A 工作研究是通过系统分析的方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程B 方法研究包括过程分析、作业分析和动作分析三个部分C 作业测定是运用各种技术来确定合格工人按规定的作业标准完成某项工作所需的时间D 预定动作时间标准法是国际公认的制定时间标准的先进技术

考题 多选题系统分析在系统工程中的地位、作用描述正确的是()。A系统分析是系统工程的核心部分B系统工程的大量工作是系统分析C系统分析是达到系统工程的目的必要步骤D系统分析过程是否完美,是否有突破、创新确定了决策者心目中最优方案研究系统工程能否达到效果,能否创新

考题 单选题下列关于工作分析的陈述,不正确的是()。A 工作分析是通过系统分析的方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程B 工作设立的目的是指该工作为何存在,有何意义C 工作内容包括从事的工作活动和工作责任,以及如何完成工作D 工作任职者的要求是指完成该项工作所需的技能条件

考题 填空题评估组织的培训需求主要通过组织分析、工作任务分析和()三种方法来确定.

考题 单选题下列关于工作研究的陈述,错误的是()。A 工作研究是通过系统分析的方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程。B 方法研究包括过程分析、作业分析和动作分析三部分C 时间研究可分为整体时间研究和单元时间研究两类D 工作日写实和工作抽样是整体时间研究的两种方法

考题 单选题工作分析即通过( )的方法来确定工作的职责以及所需的知识和技能的过程。A 调查问卷B 系统分析C 实验推理D 数据统计

考题 单选题通过系统的分析方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程称为( )。A 工作任务B 工作分析C 职业D 职责

考题 多选题企业的核心能力是能够通过一些方法来识别的,下列选项中,可以用来识别核心能力的方法有().A功能分析B资源分析C过程系统分析D产品分析