考题
技能通常可以划分为()
A、深度技能B、广度技能C、可见技能D、垂直技能E、潜在技能
考题
技能类别分为()。
A、一般技能B、专业技能C、管理技能D、一般技能、专业技能和管理技能
考题
根据技能的性质和表现形式，通常把技能分为动作技能和（ ）A．活动技能B．学习技能C．一般技能D．认知技能
考题
人力资源的技能可以分为专业技能和岗位技能。()
此题为判断题(对，错)。
考题
根据技能的性质和表现形式，通常把技能分为操作技能与（ ）。A．活动技能B．学习技能C．一般技能D．心智技能
考题
技能按其本身的性质和特点可以分为（ ）A.逻辑技能
B.动作技能
C.具体技能
D.抽象技能
E.智力技能
考题
根据国家人力资源和社会保障部门规定，事业单位岗位分为（）类别。A、管理岗位B、工勤技能岗位C、专业技术岗位D、人
考题
通常情况下，管理技能包括（）、人际技能和概念技能。A、岗位技能B、技术技能C、作业技能D、操作技能
考题
按照技能所具有的功能，可以将技能划分为（）A、知觉技能、操作技能和智力技能B、操作技能、认知技能和智力技能C、知觉技能、操作技能和认知技能D、认知技能、动作技能和知觉技能
考题
根据技能的性质和表现形式，通常把技能分为操作技能与（）。A、活动技能B、学习技能C、一般技能D、心智技能
考题
技能是通过学习而形成的合乎法则的活动方式，一般分为（）。A、理解技能和应用技能B、操作技能和动作技能C、智慧技能和动作技能D、智慧技能和应用技能
考题
技能按其本身的性质和特点可以分为（）。A、逻辑技能B、动作技能C、具体技能D、抽象技能E、智力技能
考题
根据_________的不同，可以将运动技能划分为徒手型运动技能和器械型运动技能。
考题
根据应用范围的不同，心理技能可分为一般心理技能和（）。A、心理状态B、动作技能C、专门性心理技能D、智力技能
考题
事业单位岗位分为哪几种类别（）A、管理岗位B、专业技术岗位C、工勤技能岗位D、人力资源岗位
考题
人员技能按照能力模型的要求一般包括基础技能、核心技能和专业技能，其中核心技能包括（）。A、领导能力B、合作能力C、沟通能力D、办公软件的应用E、特定岗位上需要的技能
考题
技能类别分为（）。A、一般技能B、专业技能C、管理技能D、一般技能、专业技能、管理技能
考题
根据（）将技能一般划分为操作技能和心智技能。A、技能的性质和特点B、技能和性质和特点C、技能的作用和特点D、技能的用途和范围
考题
填空题技能根据其本身的性质和特点可以分为__________技能和__________技能。
考题
单选题根据技能的性质和表现形式，通常把技能分为操作技能与（ ）。A
活动技能B
学习技能C
一般技能D
心智技能
考题
判断题职业技能可以分为动作技能和心智技能。A
对B
错
考题
多选题技能按其本身的性质和特点可以分为（）。A逻辑技能B动作技能C具体技能D抽象技能E智力技能
考题
单选题技能类别分为（）。A
一般技能B
专业技能C
管理技能D
一般技能、专业技能、管理技能
考题
多选题事业单位岗位分为哪几种类别（）A管理岗位B专业技术岗位C工勤技能岗位D人力资源岗位
考题
单选题技能是通过学习而形成的合乎法则的活动方式，一般分为（）。A
理解技能和应用技能B
操作技能和动作技能C
智慧技能和动作技能D
智慧技能和应用技能
考题
单选题按照技能所具有的功能，可以将技能划分为（）A
知觉技能、操作技能和智力技能B
操作技能、认知技能和智力技能C
知觉技能、操作技能和认知技能D
认知技能、动作技能和知觉技能