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泰勒科学管理的研究是以什么为中心展开的()

  • A、人的因素
  • B、分配制度
  • C、生产效率与工作效率
  • D、组织结构

参考答案

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考题 泰勒提出的科学管理理论的核心是A、明确的组织分工B、人是"社会人"C、提高劳动生产效率D、职能管理E、建立严格的纪律

考题 泰勒科学管理理论的基本出发点是( )。 A.重视人的因素 B.改革分配制度 C.提高劳动生产率 D.构建合理的组织结构

考题 泰勒的科学管理学说把人看作是“经济人”,而梅奥的人际关系学说却把人看作是“社会人”,因此,提高工作效率必须重视人与组织目标之间的关系。( )

考题 梅奥的人群关系理论的研究是以什么为中心展开的()。 A人的因素B分配制度C组织结构D生产效率与工作效率

考题 关于人类功效学不正确的描述是A、是以机器设备为中心B、研究人与机器、环境之间的相互关系C、目的之一是提高劳动的舒适D、结果是提高工作效率E、为了保护劳动者的健康

考题 泰勒科学管理理论重点研究的内容是( )A.生产中工人的劳动效率B.一般管理原理和管理效率C.理想的行政组织理论D.生产过程中的人际关系E.人类需要层次理论

考题 科学管理学派的核心思想是指导人们用科学理性的思维来进行管理,它的奠基人“科学管理之父”泰勒提出要使管理走向科学化。以下哪一项不是泰勒的观点(  ) A.科学管理的中心问题是提高效率 B.为工作挑选一流的人员 C.实行标准化管理 D.重视人的因素,改进领导方式,强调工业民主和管理科学人性化

考题 下面心理学研究中属于函数犁实验的是 A.光照条件与工人工作效率的关系研究 B.工人工作效率的影响因素研究 C.工人工作效率的性别差异研究 D.高低照明条件下工人工作效率的差异研究

考题 泰勒的科学管理理论的研究重点是:()。A、工人的生产率和组织的管理效率B、管理的基本职能、原则和管理技巧C、管理中的人际关系D、行政管理组织在管理中的作用E、人的需要、动机、行为

考题 1911年,泰勒发表了“时间动作研究”方法的著作是()。A、《车间管理》B、《心理学与工作效率》C、《科学管理原理》D、《百科全书》

考题 泰勒科学管理理论重点研究的内容是()A、生产中工人的劳动效率B、一般管理原理和管理效率C、理想的行政组织理论D、生产过程中的人际关系

考题 泰勒的科学管理理论的中心是()A、计划B、工人C、效率D、协调

考题 课程专家泰勒的课程评价原理是以()为中心展开的。A、效果B、过程C、内容D、目标

考题 泰勒的评价原理是以()为中心而展开的。A、内容B、过程C、实施D、目标

考题 泰勒认为科学管理的中心任务是()A、心理革命B、提高劳动生产率C、计划与执行分开D、管理与生产分开

考题 科学管理学派主要研究(),是以提高直接生产效率为目的的。

考题 泰勒在《( )》一书中,以铁块搬运工为例专门讨论了工作效率的问题A、科学管理原理B、商店管理C、人事管理D、职业大辞典

考题 单选题1911年,泰勒发表了“时间动作研究”方法的著作是()。A 《车间管理》B 《心理学与工作效率》C 《科学管理原理》D 《百科全书》

考题 单选题泰勒的科学管理理论的中心是()A 计划B 工人C 效率D 协调

考题 单选题在《科学管理原理》一书中,泰勒重新讨论了铁块搬运的实例,着重介绍了工作心理与工作效率的问题。该书中介绍了这样一个实例,即研究人员通过观察发现,()对工作效率的发挥有着十分重要的作用。A 工作耐心B 身体健康状况C 智力水平D 工作技能

考题 单选题泰勒科学管理的研究是以什么为中心展开的()A 人的因素B 分配制度C 生产效率与工作效率D 组织结构

考题 单选题课程专家泰勒的课程评价原理是以()为中心展开的。A 效果B 过程C 内容D 目标

考题 单选题泰勒的科学管理理论的研究重点是:()。A 工人的生产率和组织的管理效率B 管理的基本职能、原则和管理技巧C 管理中的人际关系D 行政管理组织在管理中的作用E 人的需要、动机、行为

考题 单选题泰勒科学管理理论重点研究的内容是()A 生产中工人的劳动效率B 一般管理原理和管理效率C 理想的行政组织理论D 生产过程中的人际关系

考题 单选题泰勒在()一书中,以铁块搬运工为例专门讨论了工作效率的问题A 科学管理原理B 商店管理C 人事管理D 职业大辞典

考题 单选题泰勒的评价原理是以()为中心而展开的。A 内容B 过程C 实施D 目标

考题 填空题科学管理学派主要研究(),是以提高直接生产效率为目的的。