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市场推广的目的在于有效配置企业可利用的资源以实现企业的目标。


参考答案

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考题 风险管理的目的是使企业以最有效、最富有成效的方式实现其目标和使命。

考题 经济性规制目的的实现,需要达成的几个经济性规制的具体目标有()A、实现资源的有效配置B、提高企业的内部效率C、避免不合理的收入再分配D、稳定企业财务E、适当发展垄断企业

考题 内部控制的建立与实施的目的在于()。A、实现企业的生存B、促进企业的繁荣C、实现控制目标D、保证企业的发展

考题 下列说法符合人力资源规划的总目标是()A、实现企业利润最大化B、最大限度地开发和利用人力资源的潜力C、获得人力资源的有效配置,达到企业目标D、使得企业在般当的时机获得适当的人选E、调动员工的积极性和创造性

考题 ()是企业运行的物质载体,是企业人力资源管理具体操作的规范体系,是达到企业的战略目标,实现企业人力、物力和财力资源有效配置的最佳方式。A、人力资源规划B、人力资源C、人力资源管理制度D、人力资源结构

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考题 促销活动策划的根本目的在于围绕()的目标,共同为实现企业目标服务。

考题 LRP的基本思想是()。A、实现对整个供应链的有效管理B、通过与物资采购、制造支持以及实体分销有关的作业计划的实施,优化配置物资资源,提高物流效率,以实现企业发展战略的经营计划C、面向大市场,以物流为基本手段,打破生产和流通的界限,对企业生产和社会流通的物资需求进行经济有效的资源配置D、解决分销物资的供应计划和调度问题,达到有效地满足市场需要的同时配置费用最省的目的

考题 对企业的资源进行有效配置以达成企业既定目标的动态性活动。指的是()

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考题 物流资源计划的基本目标()A、面向大市场,以物流为基本手段,打破生产和流通的界限,对企业生产和社会流通的物资需求进行经济有效的资源配置B、通过与物资采购、制造支持以及实体分销有关的作业计划的实施,优化配置物资资源,提高物流效率,以实现企业发展战略的经营计划C、实现对整个供应链的有效管理D、解决分销物资的供应计划和调度问题,达到有效地满足市场需要的同时配置费用最省的目的

考题 管理的任务在于通过有效地管理人、财、物等资源来实现企业的目标,而要管理这些资源,需要通过反映这些资源的信息来管理。

考题 企业跨国经营可以带来的好处主要在于().A、实现资源的有效配置B、参与国际竞争C、提高国际竞争力D、进行全球的投资

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考题 资源配置是指企业()、(),为企业的特殊能力,资源配置的好坏会极大地影响企业实现自己目标的程度。

考题 单选题()是企业运行的物质载体,是企业人力资源管理具体操作的规范体系,是达到企业的战略目标,实现企业人力、物力和财力资源有效配置的最佳方式。A 人力资源规划B 人力资源C 人力资源管理制度D 人力资源结构

考题 判断题管理的任务在于通过有效地管理人、财、物等资源来实现企业的目标,而要管理这些资源,需要通过反映这些资源的信息来管理。A 对B 错

考题 单选题内部控制的建立与实施的目的在于()。A 实现企业的生存B 促进企业的繁荣C 实现控制目标D 保证企业的发展

考题 判断题市场推广的目的在于有效配置企业可利用的资源以实现企业的目标。A 对B 错

考题 多选题经济性规制目的的实现,需要达成的几个经济性规制的具体目标有()A实现资源的有效配置B提高企业的内部效率C避免不合理的收入再分配D稳定企业财务E适当发展垄断企业

考题 填空题促销活动策划的根本目的在于围绕()的目标,共同为实现企业目标服务。

考题 填空题资源配置是指企业()、(),为企业的特殊能力,资源配置的好坏会极大地影响企业实现自己目标的程度。