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报名“西部计划”的学生一般要经过哪些流程合格后才能被录取（）？

  • A、笔试
  • B、面试
  • C、心理测试
  • D、体检

参考答案

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考题 一般来说，常用的筛选型技术类型有（ ）。A．口试B．面试C．专业笔试D．心理测试E．身体测试
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考题 企业在招聘人员选拨中常用的方法有（ ）。A.笔试 B.面试 C.情境模拟 D.心理测试 E.体检 确认答案
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考题 企业在招聘人员选拨中常用的方法有（ ）。A.笔试 B.面试 C.情境模拟 D.心理测试 E.体检
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考题 （　　）被认为是当代人力资源管理中识别有才能管理者的最有效工具。A．评价中心 B．面试 C．心理测试 D．笔试
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考题 ()被认为是当代人力资源管理中识别有才能管理者的最有效工具。A:评价中心 B:面试 C:心理测试 D:笔试
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考题 企业招聘人员常用的方法是（）。A、笔试B、面试C、情境模拟D、笔试、面试、情景模拟和心理测试
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考题 招聘测试的主要方法有（）。A、笔试B、面试C、心理测试D、模拟测试E、演讲
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考题 专职社工一般是指经过笔试、面试、体检和政审后择优聘用的编内工作人员。
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考题 招聘测试的一般方法有：笔试面试、劳动技能、心理测试、（）
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考题 人员招聘一般的筛选录用过程是：根据招聘要求，审核应聘者的有关材料，根据从应聘材料中获得的初步信息安排各种测试，包括笔试、面试、心理测试等，最后经高级主管面试合格，办理录用手续。（）
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考题 （）被认为是当代人力资源管理中识别有才能管理者的最有效工具。（2011年5月二级真题）A、评价中心B、面试C、心理测试D、笔试
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考题 江苏省高校毕业生“三支一扶”计划招募的程序是（）。A、发布公告、现场报名、笔试、面试、考察、体检、公示、录用B、发布公告、网上报名、笔试、面试、体检、公示、录用C、发布公告、网上报名、笔试、面试、考察、体检、公示、录用D、发布公告、现场报名、笔试、面试、体检、公示、录用
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考题 求职过程中的一个最重要环节就是（）。A、笔试B、报名C、体检D、面试
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考题 员工甄选流程包括（）A、简历筛选B、初步面试C、笔试测评D、复试面试E、背景调查体检
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考题 多选题公务员录用考试采取哪些方式进行？（）A笔试B面试C论文水平测试D心理测试
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考题 单选题企业招聘人员常用的方法是（）。A 笔试B 面试C 情境模拟D 笔试、面试、情景模拟和心理测试
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考题 多选题报名“西部计划”的学生一般要经过哪些流程合格后才能被录取（）？A笔试B面试C心理测试D体检
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考题 判断题专职社工一般是指经过笔试、面试、体检和政审后择优聘用的编内工作人员。A 对B 错
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考题 单选题（　　）被认为是当代人力资源管理中识别有才能管理者的最有效工具。A 评价中心B 面试C 心理测试D 笔试
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考题 多选题企业在招聘人员选拨中常用的方法有（　　）。A笔试B面试C情境模拟D心理测试E体检
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考题 填空题招聘测试的一般方法有：笔试面试、劳动技能、心理测试、（）
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考题 单选题求职过程中的一个最重要环节就是（）。A 笔试B 报名C 体检D 面试
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