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病假在六个月以上的工资应当归于（）。

  • A、直接工程费
  • B、企业管理费
  • C、直接费
  • D、规费

参考答案

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考题 病假在六个月以内的工资应当归于（）。A、间接费B、企业管理费C、直接费D、规费
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考题 按广西2013《建筑装饰装修工程人工材料配合比机械台班基期价》的规定，不列入建筑安装生产工人辅助工资的是（）。A、调动工作、探亲、休假期间的工资B、学习培训期间的工资C、因气候影响的停工工资D、病假在六个月以上工资
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考题 根据现行部颁规定，施工企业六个月以上的病假人员，其工资包括在（）之内。A、辅助工资B、职工福利基金C、企业管理费D、职工养老保险费
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考题 六个月以上病假人员工资作为营业外支出，借记“营业外支出”，贷记“应付工资”。
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考题 下列费用中，（）属于间接费。A、六个月以上病假人员工资B、劳动保护费C、工资性补贴D、职工福利费
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考题 生产工人六个月以内的病假工资是属于（）开支范畴。A、基本工资B、劳动保护费C、劳动保险费
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考题 生产工人六个月以上的病假工资是属于（）开支范畴。A、辅助工资B、劳动保护费C、劳动保险费
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考题 下列不属于直接工程费中人工费的是（）。A、六个月以上的病假人员的工资B、职工学习、培训期间的工作C、住房补贴D、女工哺乳时间的工资
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考题 下列项目中，不应通过“应付职工薪酬”账户核算的有（）。A、支付给职工的生活困难补助B、支付给职工的加班加点工资C、支付给职工的计时工资D、支付给六个月以上病假人员的工资
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考题 事业单位（国家机关所属的）的专业技术人员，在病假期间工资发放标准正确的是（）A、病假在两个月（含）以内的，发给原工资B、病假超过两个月（不含）的，从第三个月起，工作年限不满十年的发给本人工资的百分之九十，工作年限满十年的工资照发C、病假超过六个月的，从第七个月起按规定标准发给病假期间工资：工作年限不满十年的发给本人工资的百分之七十，工作年限十年（含）以上的，发给本人工资的百分之八十D、病假期间的工资可按标准工资的10-15％提高
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考题 单选题生产工人六个月以内的病假工资是属于（）开支范畴。A 基本工资B 劳动保护费C 劳动保险费
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考题 单选题生产工人六个月以上的病假工资是属于（）开支范畴。A 辅助工资B 劳动保护费C 劳动保险费
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考题 单选题按广西2013《建筑装饰装修工程人工材料配合比机械台班基期价》的规定，不列入建筑安装生产工人辅助工资的是（）。A 调动工作、探亲、休假期间的工资B 学习培训期间的工资C 因气候影响的停工工资D 病假在六个月以上工资
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考题 判断题六个月以上病假人员工资作为营业外支出，借记“营业外支出”，贷记“应付工资”。A 对B 错
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考题 单选题根据现行部颁规定，施工企业六个月以上的病假人员，其工资包括在（）之内。A 辅助工资B 职工福利基金C 企业管理费D 职工养老保险费
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考题 单选题病假在六个月以上的工资应当归于（）。A 直接工程费B 企业管理费C 直接费D 规费
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考题 单选题下列不属于直接工程费中人工费的是（）。A 六个月以上的病假人员的工资B 职工学习、培训期间的工作C 住房补贴D 女工哺乳时间的工资
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考题 单选题根据现行部颁规定，下列工资中不属于生产工人辅助工资的是（）。A 职工学习、培训期间工资B 探亲、休假期间的工资C 六个月以上病假人员的工资D 因气候影响停工的工资
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考题 单选题下列费用中，（）属于间接费。A 六个月以上病假人员工资B 劳动保护费C 工资性补贴D 职工福利费
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考题 单选题病假在六个月以内的工资应当归于（）。A 间接费B 企业管理费C 直接费D 规费
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