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6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入()。

  • A、现场管理费
  • B、企业管理费
  • C、直接工程费
  • D、措施费

参考答案

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考题 根据《劳动保险条例》的规定,职工因病或非因工负伤死亡的丧葬补助费标准为( )个月的死亡职工所在企业的平均工资。A.1B.2C.3D.4

考题 职工非因工死亡待遇有哪些?()A.一次性抚恤金6个月B.一次性精神损失费6个月C.丧葬补助费3个月D.供养直系亲属一次性救济金6个月

考题 6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入( )。A.措施费B.管理费C.工程建设其它费用D.人工费

考题 根据《劳动保险条例》的规定,丧葬补助费标准为( )个月的死亡职工所在企业的平 均工资。A.2 B.4 C.6 D.7

考题 企业退休人员死亡后,丧葬补助费按退休人员死亡时全市上年度职工月平均工资()个月的标准计发,一次性补助费按()个月的标准计发。A、2,1B、3,1C、1,2

考题 企业职工非因工死亡的,由企业一次性发给相当于该企业职工平均工资()的丧葬补助费。A、1个月B、2个月C、3个月D、6个月

考题 企业职工(离退休人员)因病或因工死亡后,发给丧葬补助费()。A、1000元B、500元C、800

考题 6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入()。A、措施费B、管理费C、工程建设其他费用D、人工费

考题 北京职工死亡丧葬补助费发放标准多少?

考题 青岛职工因病或非因工死亡丧葬补助费发放标准是多少?

考题 6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入()A、直接工程费B、社会保障费C、企业管理费D、人工费

考题 6个月以上的病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤费及按规定支付给离休干部的各项经费属于()。A、工会经费B、劳动保险费C、保险费D、职工养老保险费及待业保险费

考题 根据《劳动保险条例》的规定,丧葬补助费标准为( )个月的死亡职工所在企业的平均工资。A、2B、4C、6D、7

考题 丧葬补助费一般按上年度当地职工月平均工资()个月计发A、3-8个月B、5-8个月C、3-6个月D、2-6个月

考题 因病或非因工死亡的职工,丧葬补助费按当地上年度社会平均工资()个月标准发给。A、3B、6C、10D、13

考题 单选题6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入()A 直接工程费B 社会保障费C 企业管理费D 人工费

考题 单选题企业退休人员死亡,其家属可申领丧葬补助费,丧葬补助费一般按()2—6个月计发A 按上年度原企业职工月平均工资B 按年度当地职工月平均工资C 按死亡时当地平均基本养老金D 按死亡时原企业平均基本养老金

考题 单选题6个月以上的病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤费及按规定支付给离休干部的各项经费属于()。A 工会经费B 劳动保险费C 职工养老保险费及待业保险费D 保险费

考题 问答题北京职工死亡丧葬补助费发放标准多少?

考题 问答题青岛职工因病或非因工死亡丧葬补助费发放标准是多少?

考题 单选题因病或非因工死亡的职工,丧葬补助费按当地上年度社会平均工资()个月标准发给。A 3B 6C 10D 13

考题 单选题企业退休人员死亡,其家属可申领丧葬补助费,丧葬补助费一般按()计发A 按上年度当地职工月平均工资2—6个月B 按上年度当地职工月平均工资12个月C 按死亡时本人基本养老金2—6个月D 按死亡时本人基本养老金12个月

考题 单选题6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入()。A 现场管理费B 企业管理费C 直接工程费D 措施费

考题 单选题企业职工非因工死亡的,由企业一次性发给相当于该企业职工平均工资()的丧葬补助费。A 1个月B 2个月C 3个月D 6个月

考题 单选题根据《劳动保险条例》的规定,丧葬补助费标准为( )个月的死亡职工所在企业的平均工资。A 2B 4C 6D 7

考题 单选题丧葬补助费一般按上年度当地职工月平均工资()个月计发A 3-8个月B 5-8个月C 3-6个月D 2-6个月

考题 单选题企业退休人员死亡后,丧葬补助费按退休人员死亡时全市上年度职工月平均工资()个月的标准计发,一次性补助费按()个月的标准计发。A 2,1B 3,1C 1,2