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()是指导专业技术组织胜任力管理的基础理论。

  • A、科学管理理论
  • B、霍桑理论
  • C、罗森塔尔理论
  • D、人格类型理论

参考答案

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考题 古典管理理论的主要代表理论有( )A.泰罗的科学管理理论B.法约尔的管理过程理论C.韦伯的行政组织理论D.权变理论

考题 科学管理理论的创始人是()。A、法约尔B、霍桑C、泰罗D、韦伯

考题 梅奥、罗特利斯伯格等人在“霍桑实验”的基础上提出的管理理论是()。 A.科学管理理论B.决策科学理论C.人际关系理论D.科层组织理论

考题 管理学形成的标志是()。 A.泰罗科学管理理论B.法约尔管理过程理论C.韦伯理想行政组织理论D.梅奥的霍桑实验结论

考题 美国哈佛大学教授梅奥通过“霍桑当实验”创立了()理论。 A、组织行为理论B、人际关系理论C、科学管理理论D、公共管理理论

考题 人职匹配理论中最有影响的是特性因素论和()。A、泰勒的科学管理理论B、人格类型论C、霍桑理论D、罗森塔尔理论

考题 泰罗被誉为科学管理之父,法约尔被誉为管理理论之父,()被誉为组织理论之父。

考题 西方古典管理理论的代表人物泰罗、法约尔、韦伯,分别被后人尊称为()。A、管理过程之父,科学管理之父,组织理论之父B、科学管理之父,管理过程之父,组织理论之父C、管理过程之父,组织理论之父,科学管理之父D、组织理论之父,科学管理之父,管理过程之父

考题 行为科学管理阶段的代表理论是()A、泰罗的科学理论B、法约尔的管理过程理论C、韦伯的行政组织理论D、梅奥的人际关系学说

考题 梅耶教授在“霍桑实验”中提出的理论是()A、科学管理理论B、管理过程理论C、人群关系理论D、权变理论

考题 管理中关注人的本性问题,提出人是社会人的管理观点是()A、法约尔的管理理论B、韦伯的行政组织理论C、乔治.梅奥的霍桑试验D、泰勒的科学管理理论

考题 管理理论演进历史当中所指的古典管理理论主要是指()A、以泰罗的科学管理理论,法约尔的一般管理理论和梅约的人际关系学说为主要内容B、以泰罗的科学管理理论,法约尔的一般管理理论和韦伯的行政组织理论为主要内容C、以泰罗的科学管理理论,韦伯的行政组织理论和梅约的人际关系学说为主要内容D、以法越尔的一般管理理论,韦伯的行政组织理论和梅约的人际关系学说为主要内容

考题 古典管理理论不包括以下哪项?()A、以泰罗为代表的科学管理B、以霍桑为代表的行为管理学C、以法约尔为代表的管理过程理论D、以韦伯为代表的组织理论

考题 泰罗的科学管理组织理论是()。A、行为科学理论B、现代行政理论C、人际关系组织理论D、古典组织理论

考题 对西方管理理论发展具有重大影响,成为管理过程学派理论基础的是()A、韦伯的组织理论B、泰罗的科学管理理论C、法约尔的一般管理理论D、亚当·斯密的《国富论》

考题 科学管理时期的行政组织理论包括()A、泰罗的科学管理组织理论B、法约尔的一般组织管理理论C、福莱特的动态组织管理理论D、怀特的行政组织理论

考题 管理学形成的标志是()A、泰罗科学管理理论B、法约尔管理过程理论C、韦伯理想行政组织理论D、梅奥的霍桑试验理论

考题 古典管理理论主要包括()A、泰罗的科学管理理论B、法约尔的管理过程理论C、马克斯.韦伯的行政组织理论D、系统理论E、以上都是F、A和B和C

考题 法国学者法约尔提出的著名管理理论是()A、管理过程理论B、组织行为理论C、科学管理理论D、官僚组织理论

考题 下列理论和人物对应不正确的是()。A、泰勒的科学管理理论B、法约尔的一般管理理论C、韦伯的行政组织理论D、泰罗的一般管理理论

考题 不属于古典管理理论的是()A、泰勒的科学管理理论B、法约尔的一般管理理论C、韦伯的行政组织理论D、霍桑试验

考题 单选题下列理论和人物对应不正确的是()。A 泰勒的科学管理理论B 法约尔的一般管理理论C 韦伯的行政组织理论D 泰罗的一般管理理论

考题 单选题不属于古典管理理论的是()A 泰勒的科学管理理论B 法约尔的一般管理理论C 韦伯的行政组织理论D 霍桑试验

考题 单选题管理中关注人的本性问题,提出人是社会人的管理观点是()A 法约尔的管理理论B 韦伯的行政组织理论C 乔治.梅奥的霍桑试验D 泰勒的科学管理理论

考题 单选题管理学形成的标志是()A 泰罗科学管理理论B 法约尔管理过程理论C 韦伯理想行政组织理论D 梅奥的霍桑试验理论

考题 填空题泰罗被誉为科学管理之父,法约尔被誉为管理理论之父,()被誉为组织理论之父。

考题 单选题奠定了管理过程思想基础的是(  )。A 泰罗的科学管理理论B 法约尔的一般管理理论C 韦伯的理想的行政组织理论D 西蒙的管理决策理论