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人们工作的目的和意义不包括其中哪项()

  • A、获取经济来源
  • B、实现个人价值
  • C、锻炼身体
  • D、提升自信心
  • E、提升个人能力

参考答案

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考题 人生价值的实现条件不包括()。 A.社会客观条件B.个体自身条件C.前世注定D.个人能力和本领

考题 高校关注个人能力的提升,个性发展。() 此题为判断题(对,错)。

考题 心理调适、心理咨询和心理治疗的共同目的是帮助人们更好地适应环境,提升素质,发掘潜能,完成人生目标,实现自身的价值。() 此题为判断题(对,错)。

考题 内激励包括() A、人们对工作本身的兴趣B、工作的挑战性C、人们工作中体会到的责任感和成就感D、人们从工作本身体会到的价值和意义E、提升机会以及各种形式的表扬

考题 以下哪些项目不是FDOP一期的业务服务范围?() A、新客户获取B、存量客户保持C、存量客户价值提升D、个人用户数据获取

考题 客服融合的好处?() A、专人专岗B、对公司:提高人效C、对客服:个人能力提升D、对客户:标准统一,提升服务

考题 学校社会工作者小马在一次旨在培养学生自信心提升的服务中设计了一份问卷,用于调查4—6年级学生自信心的变化及特点。小马的督导建议问卷量表的篇幅不宜过长,上述督导建议表明问卷设计应该(  )。A.提高学生信心并完成问卷意愿 B.围绕提升自信心的研究假设设计问题 C.较好提升学生自信心的实际性 D.保证自信心提升不受时间地点影响

考题 沟通的作用不包括()。A、解决问题B、提升自己C、提供工作效率D、获取准确的消息

考题 个人能力不能无止境地提升。

考题 Net丰田南国无论是什么职务的员工,工作时都始终把()放在第一位。A、营业额B、领导的要求C、顾客D、提升个人能力

考题 以下哪项不是大学生创业的意义()A、实现个人价值B、提升自我心理素质C、提升自我竞争力D、广交朋友

考题 工作的意义在于什么?()A、能够实现个人的社会价值以及获得心灵的满足感B、解决人的生存需求和精神需求C、锻炼身体D、过度加班

考题 员工的晋升取决于()。A、个人的绩效B、个人能力的提升水平C、职位空缺情况D、公司规模的扩大和业务的扩张

考题 作业成本控制的目的是()。A、提升企业价值B、不断优化和改进价值链C、实现零存货D、断优化和改进作业链

考题 下列哪项不属于“6S”的目的()A、打造良好的作业现场和工作氛围B、提高企业形象C、提升员工素质,打造安全作业环境D、直接实现企业增收

考题 CPA作为企业价值的“提升者”,主要表现不包括()。A、企业实现财务合法化有助于企业价值提升B、企业实现财务透明化有助于企业价值提升C、企业进行税务规划为企业合理节税及化解税务风险D、企业实现业务规范化有助于企业价值提升

考题 下面关于绩效管理的描述,正确的是()A、整合组织目标和个人目标,实现企业整体绩效进步B、帮助员工实现工作目标、提升个人能力素质C、提供员工与主管沟通与交流的工具D、强化主管对员工发展提供必要的资源支持和培训指导

考题 团队合作的主要作用包括()A、有利于团队工作创新B、有利于个人行为规范和决策效率的提高。C、有利于团队成员个人能力的提升D、有利于促成个人与团队的双赢

考题 单选题CPA作为企业价值的“提升者”,主要表现不包括()。A 企业实现财务合法化有助于企业价值提升B 企业实现财务透明化有助于企业价值提升C 企业进行税务规划为企业合理节税及化解税务风险D 企业实现业务规范化有助于企业价值提升

考题 多选题下面关于绩效管理的描述,正确的是()A整合组织目标和个人目标,实现企业整体绩效进步B帮助员工实现工作目标、提升个人能力素质C提供员工与主管沟通与交流的工具D强化主管对员工发展提供必要的资源支持和培训指导

考题 单选题作业成本控制的目的是()。A 提升企业价值B 不断优化和改进价值链C 实现零存货D 断优化和改进作业链

考题 单选题人们工作的目的和意义不包括其中哪项()A 获取经济来源B 实现个人价值C 锻炼身体D 提升自信心E 提升个人能力

考题 多选题工作的意义在于什么?()A能够实现个人的社会价值以及获得心灵的满足感B解决人的生存需求和精神需求C锻炼身体D过度加班

考题 单选题以下哪项不是大学生创业的意义()A 实现个人价值B 提升自我心理素质C 提升自我竞争力D 广交朋友

考题 多选题团队合作的主要作用包括()A有利于促成个人与团队的双赢B有利于团队成员个人能力的提升C有利于团队工作创新D有利于个人行为规范和决策效率的提高

考题 单选题沟通的作用不包括()。A 解决问题B 提升自己C 提供工作效率D 获取准确的消息