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制定计划时要先了解每个项目的周期，判断本月需做哪项培训。
参考答案
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考题
属于管理人员对培训高支持水平的活动包括( )。A: 同意员工参加培训
B: 与员工面谈，了解员工的培训感受
C: 重新安排工作计划，让员工有时间参加培训
D: 作为培训指导者参加培训计划，促进培训成果的转移
E: 和员工共同制定培训目标，提出要解决的问题，随时了解培训的进度
考题
属于管理人员对培训高支持水平的活动包括（ ）。
A.同意员工参加培训
B.与员工面谈，了解员工的培训感受
C.重新安排工作计划，让员工有时间参加培训
D.作为培训指导者参加培训计划，促进培训成果的转移
E.和员工共同制定培训目标，提出要解决的问题，随时了解培训的进度
考题
在设计调查表时，下列哪项是不妥的。（）A、必要时先做中型调查B、每个项目都要明确具体C、必要的项目一项也不少，不必要的项目一条也不要D、要考虑到将来数据处理的方法E、调查项目的确定取决于调查目的
考题
单选题在设计调查表时，下列哪项是不妥的。（）A
必要时先做中型调查B
每个项目都要明确具体C
必要的项目一项也不少，不必要的项目一条也不要D
要考虑到将来数据处理的方法E
调查项目的确定取决于调查目的
考题
多选题为了保证培训的顺利进行，刘经理在制定培训计划时应注意的问题有（ ）。A要明确培训内容，并选择适宜的培训方式B为了保证培训贴近实际，培训教师一定要从企业内部选拔C为了保证计划的可行性，必须配备专职培训教师D应当根据培训需求制定培训计划
考题
判断题培训总体计划要素中的培训组织人是指培训计划中每个项目的执行人或责任人。A
对B
错
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