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扫盲学员作业每年度安排几次?


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考题 为继续扫除妇女文盲,下面举措错误的是():A.创新和完善扫盲工作机制。B.制定出台相关优惠政策,加大扫除女性青壮年文盲工作力度。C.强制参加扫盲学习。D.通过组织补偿学习,深化扫盲和扫盲后的继续教育,巩固发展扫盲成果。

考题 ()是安排拣货作业的货物数量、设备及人工使用、投入时间及出产时间。每一拣货作业计划,详细规定每一拣货环节在某一时期内应完成的拣货任务和按日历进度安排的拣货进度。 A、拣货作业方式B、拣货作业策略C、拣货作业路径D、拣货作业计划

考题 培训班班务管理中学员管理是指按照()和学员的构成情况,制定培训班学员管理制度。 A、培训项目计划B、培训课程内容C、培训课程计划D、培训的总体安排

考题 培训课程中,提高时间利用率的途径主要包括()A:巧妙地分配课程时间 B:使学员积极参与 C:科学地安排课后作业 D:尽量选择内部培训师 E:尽可能安排脱产学习

考题 为继续扫除妇女文盲,下面举措错误的是:()A创新和完善扫盲工作机制。B制定出台相关优惠政策,加大扫除女性青壮年文盲工作力度。C强制参加扫盲学习。D通过组织补偿学习,深化扫盲和扫盲后的继续教育,巩固发展扫盲成果。

考题 每一年度全部PPP项目需要从预算中安排的支出责任,占一般公共预算收入比例应当不超过10%。

考题 编写教案时,教练员对教学内容的安排应()。A、遵循学员的学习规律B、重点考虑教学成本C、满足学员的学习欲望

考题 团体万能险部分领取每保单年度可领取几次?()A、1次B、2次C、3次D、4次

考题 ()是培训者工作的重要组成部分,也是企业领导和学员评价培训者工作业绩的主要依据。A、前期准备工作B、课程安排计划C、讲授D、课程总结

考题 作为终结性评价的年度评价方案,具体包括()A、培训项目评价B、培训课程评价C、学员培训效果评价D、教师工作业绩评价E、培训管理评价

考题 年度健康教育计划的正确顺序是()A、确定年度健康教育工作重点→安排年度活动→明确工作过程要求B、安排年度活动→明确工作过程要求→确定年度健康教育工作重点C、确定年度健康教育工作重点→明确工作过程要求→安排年度活动D、安排年度活动→确定年度健康教育工作重点→明确工作过程要求E、明确工作过程要求→安排年度活动→确定年度健康教育工作重点

考题 培训过程的阶段包括()。A、引导学员获得感性知识;B、引导学员理解知识;C、引导和组织学员进行实践作业;D、检查和巩固知识。

考题 电力电缆耐压试验后,必须通过()放电。A、直接接地放电、反复几次;B、每kV约30kΩ的限流电阻,反复几次;C、每kV约80kΩ的限流电阻,一次;D、每kV约80kΩ的限流电阻,反复几次。

考题 动态检查作业应按照“先开优先、直通优先”的原则安排检查顺序,每列车的动态检查作业须由1个动态检车组完成。

考题 9月8日是一年一度的“国际扫盲日”,联合国教科文组织在巴黎总部将中国政府资助的()授予智利.马达加斯加和斯洛伐克的三家机构,以表彰它们在扫盲方面作出的努力。A、“阳明扫盲奖”B、“孔子扫盲奖”C、“轩辕扫盲奖”D、“伏羲扫盲奖”

考题 1945年埃及成立了扫盲委员会,1970年颁布了()。A、《扫盲法》B、《新扫盲法》C、《伍德教育文告》D、《扫盲法令》

考题 制定年度计划,除了明确年度计划指标,还包括()。A、制定生产作业计划B、制定生产作业计划控制措施C、在时间上对产品出产进度作出安排D、制定期量标准

考题 教练员在结束当堂理论课教学前,为学员布置作业的根本目的是()。A、稳定学员的学习情绪B、激发学员的学习兴趣C、引导学员学习的自觉性

考题 新学员可安排在任何国内航线上接受单飞检查。

考题 单选题9月8日是一年一度的“国际扫盲日”,联合国教科文组织在巴黎总部将中国政府资助的()授予智利.马达加斯加和斯洛伐克的三家机构,以表彰它们在扫盲方面作出的努力。A “阳明扫盲奖”B “孔子扫盲奖”C “轩辕扫盲奖”D “伏羲扫盲奖”

考题 多选题作为终结性评价的年度评价方案,具体包括()A培训项目评价B培训课程评价C学员培训效果评价D教师工作业绩评价E培训管理评价

考题 问答题扫盲学员作业每年度安排几次?

考题 单选题一般来说,编制年度预算、制度公司战略与安排年度经营计划三者之间应当遵循的先后顺序的是()。A 制定公司战略——安排年度经营计划——编制年度预算B 编制年度预算——制定公司战略——安排年度经营计划C 编制年度预算——安排年度经营计划——制定公司战略D 安排年度经营计划——编制年度预算——制定公司战略

考题 单选题1945年埃及成立了扫盲委员会,1970年颁布了()。A 《扫盲法》B 《新扫盲法》C 《伍德教育文告》D 《扫盲法令》

考题 单选题培训班班务管理中学员管理是指按照()和学员的构成情况,制定培训班学员管理制度。A 培训项目计划B 培训课程内容C 培训课程计划D 培训的总体安排

考题 单选题()是培训者工作的重要组成部分,也是企业领导和学员评价培训者工作业绩的主要依据。A 前期准备工作B 课程安排计划C 讲授D 课程总结

考题 单选题制定年度计划,除了明确年度计划指标,还包括()。A 制定生产作业计划B 制定生产作业计划控制措施C 在时间上对产品出产进度作出安排D 制定期量标准