考题
强迫、唆使他人违纪的，应当从重或者()。A.警告处分B.记过处分C.从严处分D.加重处分
考题
公务员旷工或者外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过几天?或者一年内累计超过几天?予以辞退。
考题
故意违纪受处分后又因故意违纪应当受到党纪处分的，应当()。A.给予严重警告处分B.从重处分C.给予记过处分D.给予留党察看处分
考题
《公安机关人民警察辞退办法》规定，旷工或者无正当理由逾期不归连续超过l5天，或者一年内累计超过30天的，应当予以辞退。（ ）
考题
公务员旷工或者外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过()天，或者一年内累计超过( )天的，予以辞退。A、20 30 B 、15 45 C、15 30 D、20 45
考题
未列队进场的月累计达3次以上，计违纪一次。()
考题
民警旷工或者无正当理由逾期不归连续超过30天，或者一年内累计超过60天的，应当予以辞退。 （ ）
考题
下列哪项不是学生违纪处分的种类（）A、留校察看B、严重警告C、自动退学D、记过处分
考题
一年内累计4次违纪予以（）处分。A、警告B、记过C、记大过D、开除
考题
员工在一年内累计（）次给予记过处分。A、1B、2C、3D、4
考题
公务员矿工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过多少天的予以辞退？
考题
以下针对旷工处理，说法正确的是（）。A、连续旷工3日以下或1年内累计旷工5日，给予警告、记过处分B、连续旷工3日以上7日以下，或1年内累计旷工10日以上25日以下的，给予记过、记大过处分C、连续旷工7日以上15日以下，或1年内累计旷工25日以上30日以下的，给予降级、撤职、留用察看处分D、连续旷工15日以上或1年内累计旷工30日以上的，解除劳动合同
考题
学生一学期内旷课累计达（）节及以上者，给予记过处分。A、40B、45C、50D、55
考题
员工连续旷工10天以上或1年内累计旷工20天以上的，予以解除劳动关系处理。
考题
故意违纪受处分后又因故意违纪应当受到党纪处分的，应当（）。A、给予严重警告处分B、从重处分C、给予记过处分D、给予留党察看处分
考题
根据法律规定，职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工超过（）天或者在一年内累计旷工时间超过（）天的，企业有权予以除名。
考题
一学期中，累计旷课（）学时，给予记过处分。A、10-19B、20-29C、30-39D、40-49
考题
一年内累计（）次违纪予以记过处分。A、1B、2C、3D、4
考题
罪犯因违纪受到记过处分的应填写上报（）。A、罪犯禁闭（隔离、戴戒具）审批表B、罪犯行政处罚审批表C、罪犯严管集训审批表D、罪犯记过处分审批表
考题
旷工或者因公外出，请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，可以予以辞退。
考题
旷工或者因公外出，请假期满无正当理由逾期不归连续超十五天，或者一年内累计超过三十天的，应当予以辞退。
考题
单选题故意违纪受处分后又因故意违纪应当受到党纪处分的，应当（）。A
给予严重警告处分B
从重处分C
给予记过处分D
给予留党察看处分
考题
问答题公务员矿工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过多少天的予以辞退？
考题
判断题员工连续旷工10天以上或1年内累计旷工20天以上的，予以解除劳动关系处理。A
对B
错
考题
填空题旷工或者因公外出，请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，可以予以辞退。