考题
1．公司企业文化管理实践主要体现在哪几个方面？
考题
企业文化在企业中形成一种软约束机制，引导其成员的行为，这体现了企业文化的（）功能。A凝聚B激励C导向D规范
考题
“大成功靠团队，小成功靠个人”，主要体现了我们企业文化的哪个方面（）A、敬业B、创新C、以人为本D、融合
考题
经济增长促进了企业文化的发展，丰富了企业文化的内容。
考题
企业文化调研活动的经费管理中，需要坚持哪几个方面的原则
考题
生产工人参与质量改进的必要性体现在哪几个方面？（）A、质量改进本身的客观要求B、企业本身的要求C、企业文化发展的要求D、企业发展的客观要求
考题
企业文化理论的形成，经历了哪几个管理理论的发展阶段？
考题
企业文化的作用主要体现在（）和（）两个方面。
考题
企业文化调研资料的框架类分析应从哪几个方面入手？
考题
一般，除创办新企业外，多数企业文化的实施项目要选择从哪几个方面切入？
考题
问答题美国企业文化的热潮大体经历了哪几个阶段？
考题
多选题生产工人参与质量改进的必要性体现在哪几个方面？（）A质量改进本身的客观要求B企业本身的要求C企业文化发展的要求D企业发展的客观要求
考题
问答题对企业文化的鉴别可以从哪几个方面入手？
考题
问答题企业文化个性特征分析应从哪几个方面着手？
考题
问答题一般，除创办新企业外，多数企业文化的实施项目要选择从哪几个方面切入？
考题
问答题企业文化调研活动经费管理包括哪几个方面
考题
问答题企业文化调研活动的经费管理中，需要坚持哪几个方面的原则
考题
单选题企业文化在企业中形成一种软约束机制，引导其成员的行为，这体现了企业文化的（）功能。A
凝聚B
激励C
导向D
规范
考题
问答题企业文化调研资料的框架类分析应从哪几个方面入手？
考题
问答题网络时代企业文化的发展体现在哪几个方面
