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如何统一企业的基础价值观（）

  • A、制定良好的制度
  • B、进行思想道德教育
  • C、企业文化的统一
  • D、提高收入

参考答案

更多 “如何统一企业的基础价值观（）A、制定良好的制度B、进行思想道德教育C、企业文化的统一D、提高收入” 相关考题
考题 企业文化“四统一”不包括哪项内容?() A、统一的价值观B、统一的发展目标C、统一的品牌战略D、统一的企业形象
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考题 下列对企业文化叙述正确的是（ ）。A．企业文化由制度层．精神层和物质层组成B．企业最高目标是企业共同价值观的集中表现C．精神层是形成制度层的思想基础D．产品的特色和外观属于精神层
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考题 下列对企业文化叙述正确的是（ ）。A．企业文化由制度层、精神层和文化层组成B．企业最高目标是企业共同价值观的集中表现C．精神层是形成制度层的思想基础D．产品的特色和外观属于精神层
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考题 1、建设统一的企业文化就是要以（ ）为基础，以（ ）为目标，大力实施企业文化传播工程、落地工程、评价工程。（A）统一 发展（B）管理 统一（C）规范 统一（D）统一 卓越
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考题 1．企业文化的统一性是企业文化容易识别的( )。（A）外在表现（B）内在基础（C）必要前提（D）必然要求
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考题 1．论述如何开展统一的企业文化传播工作。
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考题 1．论述如何开展统一的企业文化管理工作。
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考题 怎样理解全部企业文化统一于价值观？
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考题 企业文化制度是（）的基础和载体。A企业理念B企业道德C企业价值观D企业精神
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考题 知识经济时代管理的重点是（）。A进行大规模集中生产B提高员工的思想水平C开发人力资源D统一企业价值观
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考题 企业文化的统一性是企业文化容易识别的（）。A、外在表现B、内在基础C、必要前提D、必然要求
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考题 关于企业文化的说法，错误的是（）A、企业文化提倡统一思想观念，统一规章制度，统一企业形象B、文化不是以人为主体的C、企业文化要充分尊重专业技术人员个性D、企业文化允许个性与个性的碰撞
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考题 “四统一”为基础的优秀企业文化中的“四统一”是指：（）。A、统一的价值观、统一的发展目标、统一的企业精神、统一的管理标准B、统一的价值观、统一的管理理念、统一的品牌战略、统一的企业标准C、统一的价值观、统一的发展目标、统一的品牌战略、统一的管理标准D、统一的价值观、统一的发展目标、统一的品牌战略、统一的服务标准
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考题 （）是“三个建设”的重要基础。A、党的建设B、各级领导班子建设C、建设统一的优秀企业文化D、提高全员素质
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考题 以下哪一项不属于确立企业文化的基本内容（）A、制定统一的规章制度B、塑造共有的价值观体系C、培养良好的工作作风D、树立优秀的企业形象
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考题 在建设和弘扬统一的企业文化的总体思路中，必须以（）为追求目标A、五个统一B、大力建设和弘扬统一的企业文化C、卓越D、良好的品牌形象
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考题 广大员工在建设和弘扬统一的企业文化中，应当（）A、发挥主人翁精神，积极参与统一的企业文化建设，立足岗位创先进，履职尽责争优秀B、比一比，赛一赛，争做建设和弘扬统一的企业文化的表率。C、在思想和行动上全面落实公司党组要求，践行统一的企业文化D、要深刻认识建设统一的企业文化的重要性
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考题 企业文化的约束功能是指通过精神文化、行为文化、制度文化等软硬件控制，以达到在一定意义和层面上（）的作用。A、严肃纪律B、统一思想C、提高认识D、规范行为
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考题 论述如何开展统一的企业文化落地工作。
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考题 （）是“三集五大”体系建设和运行的基础。A、制度体系B、标准体系C、统一的企业文化D、确保安全
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考题 单选题知识经济时代管理的重点是（）。A 进行大规模集中生产B 提高员工的思想水平C 开发人力资源D 统一企业价值观
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考题 单选题在建设和弘扬统一的企业文化的总体思路中，必须以（）为追求目标A 五个统一B 大力建设和弘扬统一的企业文化C 卓越D 良好的品牌形象
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考题 单选题企业文化制度是（）的基础和载体。A 企业理念B 企业道德C 企业价值观D 企业精神
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考题 单选题建设统一的企业文化就是要以（）为基础，以（）为目标，大力实施企业文化传播工程、落地工程、评价工程。A 统一 发展B 管理 统一C 规范 统一D 统一 卓越
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考题 问答题怎样理解全部企业文化统一于价值观？
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考题 单选题关于企业文化的说法，错误的是（）A 企业文化提倡统一思想观念，统一规章制度，统一企业形象B 文化不是以人为主体的C 企业文化要充分尊重专业技术人员个性D 企业文化允许个性与个性的碰撞
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考题 多选题企业文化的约束功能是指通过精神文化、行为文化、制度文化等软硬件控制，以达到在一定意义和层面上（）的作用。A严肃纪律B统一思想C提高认识D规范行为
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