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最近Fan Club公司向管理层递交了来年的预算。预算中包含一个新产品-可充电电扇的计划。这种新电扇与竞争对手的产品相比，不仅持续时间长，而且更加噪音更小。虽然还没有批准，但是预算要求大力宣传这个产品，实现销售目标。因为行业中还不知道Fan Club有这样一个接近投产的新产品。一名管理会计职员将这份预算告诉了一个分销商。根据IMA的“职业行为道德声明”，以下哪项最好地表现了这个场景中的道德冲突。（）
- A、预算还没有批准，因而不能发表
- B、还没有设定价格，因此必须管理预期
- C、员工应该禁止披露保密信息
- D、这个员工让公司有潜在诉讼的风险
参考答案
更多 “最近Fan Club公司向管理层递交了来年的预算。预算中包含一个新产品-可充电电扇的计划。这种新电扇与竞争对手的产品相比，不仅持续时间长，而且更加噪音更小。虽然还没有批准，但是预算要求大力宣传这个产品，实现销售目标。因为行业中还不知道Fan Club有这样一个接近投产的新产品。一名管理会计职员将这份预算告诉了一个分销商。根据IMA的“职业行为道德声明”，以下哪项最好地表现了这个场景中的道德冲突。（） A、预算还没有批准，因而不能发表B、还没有设定价格，因此必须管理预期C、员工应该禁止披露保密信息D、这个员工让公司有潜在诉讼的风险” 相关考题
考题
K公司目前使用的公司预算仅仅是计划工具。管理层决定也使用预算作为控制的目的。为了实施这个变化,管理会计必须( )。
A、制定预算流程B、同时使用预算和会计系统组织的架构C、实施管理的任何的计划的误差D、组织预算委员会
考题
当预算用来评价工作完成情况时，设置了开支的限额。这个过程通常会导致部门增加一些“额外的东西”，以确保预算的完成。这个“额外的东西”是：（）A、目标管理B、战略计划C、持续预算D、预算松弛
考题
接近年末时，一个政府代理机构的管理者还有很多预算费用没有花掉。这个经理决定雇用一个新的员工，并采购一台投影仪。这样就可以花掉整个预算，尽管这些开始并不是必需的。这位管理者最可能在哪种预算下工作？（） A、零基预算B、作业为基础的预算C、滚动预算D、改善预算
考题
某公司在编制预算的过程中遇到困难。高级管理层制定了预算，但部门经理常常未能实现预算目标或做出与预算背道而驰的决策。下列哪一个选项并不能解释这种情况？（）A、对部门经理没有施行激励政策B、很少反馈信息给部门经理C、部门预算中包括预算松弛D、部门经理同时对可控制和不可控制成本负责
考题
一家公司的财务部门给每个部门制定的预算都很少，部门经理都担心这些分配的指标不能实现，然而高层管理者想要执行这个标准来节约公司的总成本。根据以上信息，该预算（）A、是一个成功的预算，它是帮助人们控制超支的工具B、是一个成功的预算，它将激励员工努力工作来实习目标C、不是一个成功的预算，因为管理层预留了过多的空间D、不是一个成功的预算，因为它不被员工所接受
考题
你在管理一个总预算为￥4500000的项目。根据进度，你的团队现在应该完成工作的45%，不过在最近一次状态会议上，团队报告称实际上只完成了40%的工作。团队目前在这个项目上已经花费￥165000。（）A、这个项目进度提前而且在预算内B、这个项目进度滞后但在预算内C、这个项目进度提前但超出预算D、这个项目进度滞后而且超出预算
考题
Kallert公司使用公司预算作为唯一的计划工具。管理层决定将预算用于控制目的。为了实施这个变化，管理会计师必须（）。A、将预算和会计系统与组织结构相一致B、任命一个预算总监C、成立预算委员会D、制定预测流程
考题
一个企业的经理的目标是保持生产水平，同时将成本下降10%。这个经理决定主要的工厂移到劳动力更加便宜的海外市场，尽管他知道产品的质量可能会下降。以下哪种预算类型最可能激励这种行为？（） A、弹性预算B、改善预算C、滚动预算D、作业为基础的预算
考题
一个公司感到它的预算过程在年中就缺乏了相关性，虽然这个过程花了很多时间和费用来完成。以下哪种预算类型能够帮助解决这些问题？（）A、改善预算B、持续（滚动）预算C、零基预算D、作业成本预算
考题
以下哪项关于销售与管理预算的表述是最准确的？（） A、销售与管理预算本质上是固定的B、销售与管理预算很难分摊到每月，最好用整年的一个数来表示C、销售与管理预算应该是销售的一个固定比率，并应该使用从下而上的方法来制定D、销售与管理预算需要具体，这样它们的假设可以更好地被理解
考题
单选题最近Fan Club公司向经理层提交了下一年的预算。预算中包括一项新产品计划，生产可充电电扇。新电扇持续工作时间不仅比公司竞争对手的产品更长，且噪音更小。未经通过的预算，需要积极营销才能达到销售目标，业界还没有意识到Fan Club公司临近生产新电扇。公司管理层的一位会计员工将该预算与某分销商“共享”。按照《IMA职业道德行为准则》，下列哪项最好地反映了该情形下的道德冲突（）。A
预算未经通过，不能对外公布B
产品价格还未确定，因而需进行预期管理C
职员使公司可能遭受潜在的诉讼D
雇员应当避免泄露机密信息
考题
单选题某公司在编制预算的过程中遇到困难。高级管理层制定了预算，但部门经理常常未能实现预算目标或做出与预算背道而驰的决策。下列哪一个选项并不能解释这种情况？（）A
对部门经理没有施行激励政策B
很少反馈信息给部门经理C
部门预算中包括预算松弛D
部门经理同时对可控制和不可控制成本负责
考题
单选题Kallert公司使用公司预算作为唯一的计划工具。管理层决定将预算用于控制目的。为了实施这个变化，管理会计师必须（）。A
将预算和会计系统与组织结构相一致B
任命一个预算总监C
成立预算委员会D
制定预测流程
考题
单选题一个公司感到它的预算过程在年中就缺乏了相关性，虽然这个过程花了很多时间和费用来完成。以下哪种预算类型能够帮助解决这些问题？（）A
改善预算B
持续（滚动）预算C
零基预算D
作业成本预算
考题
单选题当预算用来评价工作完成情况时，设置了开支的限额。这个过程通常会导致部门增加一些“额外的东西”，以确保预算的完成。这个“额外的东西”是：（）A
目标管理B
战略计划C
持续预算D
预算松弛
考题
单选题一个企业的经理的目标是保持生产水平，同时将成本下降10%。这个经理决定主要的工厂移到劳动力更加便宜的海外市场，尽管他知道产品的质量可能会下降。以下哪种预算类型最可能激励这种行为？（）A
弹性预算B
改善预算C
滚动预算D
作业为基础的预算
考题
单选题最近，风扇俱乐部有限公司提交了一份明年的预算给管理层，预算中包括一种可充电风扇的新产品计划。新的风扇不仅比竞争对手的产品运行更长的时间，而且运行时也更安静。预算有关于实施积极的广告来支持销售目标的内容，因为市场对公司的可充电风扇新产品并不了解。一名管理会计业务成员与经销商“共享”了预算的内容。根据IMA的职业道德实践声明，以下哪项最能代表这种情况下的道德冲突（）。A
价格尚未建立，所以预期必须被管理B
员工应避免披露机密信息C
工作人员使得公司处于诉讼风险中D
预算没有被批准，因此不能公开
考题
单选题以下哪项关于销售与管理预算的表述是最准确的？（）A
销售与管理预算本质上是固定的B
销售与管理预算很难分摊到每月，最好用整年的一个数来表示C
销售与管理预算应该是销售的一个固定比率，并应该使用从下而上的方法来制定D
销售与管理预算需要具体，这样它们的假设可以更好地被理解
考题
单选题接近年末时，一个政府代理机构的管理者还有很多预算费用没有花掉。这个经理决定雇用一个新的员工，并采购一台投影仪。这样就可以花掉整个预算，尽管这些开始并不是必需的。这位管理者最可能在哪种预算下工作？（）A
零基预算B
作业为基础的预算C
滚动预算D
改善预算
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