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不属于评价中心方法的是（ ）。

A.结构化面试
B.案例分析
C.无领导小组讨论
D.公文筐测验

参考答案

参考解析
解析：评价中心方法主要包括无领导小组讨论、公文筐测验、案例分析、管理游戏等。
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考题 在安全评价方法中，不属于定性评价方法特点的是（ ）。
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考题 关于评价中心，下列说法正确的是( )。A．评价中心结合了多种人才测评方法B．评价中心方法应针对不同的岗位进行设计C．文件筐方法是典型的评价中心的测试方法D．评价中心将受测者置于一个动态的真实的工作环境中E．多项研究表明，在预测管理绩效时评价中心的效度大太高于其他测评方法
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考题 下列不属于组织中最常用的方法的是()。A:评价中心 B:心理测验 C:替换或继任规划 D:工作轮换
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考题 变电评价管理规定不属于年度状态评价机制的是(____)。评价执行班组$;$运维单位$;$评价中心$;$运检部
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考题 下列关于“评价中心”技术的陈述不正确的是（）A、“评价中心”技术适用于评价、考核和选拔管理人员的方法B、“评价中心”技术的核心手段是情景模拟测验C、“评价中心”技术的信度、效度较低，对管理者的管理业绩的预测价值有限D、“评价中心”技术包括公文筐测验、角色扮演和小组互动测验
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考题 以下各种评价方法中不属于定量评价方法的是（）A、故障类型及影响分析B、事故树分析C、作业条件危险性评价法D、危险指数评价法
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考题 以下哪项不属于传统绩效考核的方法？（）A、目标管理法B、平衡计分卡法C、关键事件法D、评价中心法
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考题 评价中心的关键特征是（），评价中心一般需要（）个参与者。评价中心包括—系列模拟练习，可能还会加上其他一些补充方法，如（）和（）其核心内容是（）
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考题 评价中心技术是通过多种情景模拟形式观察被评价者特定行为的方法是评价中心的（）特点。A、模拟性B、综合性C、动态性D、预测性
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考题 下列不属于审计方法体系是（）。A、规划方法B、评价方法C、管理方法D、实施方法
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考题 不定项题为了解决案例中“甄选方法过于单一”的问题，该公司准备采用评价中心技术。关于评价中心技术的说法，正确的是（ ）。A评价中心技术通过要求候选人完成实际工作任务来进行测试B评价中心技术在甄选管理人员方面具有较高的预测效度C公文筐测试、角色扮演是评价中心技术常用的方法D评价中心技术能够有效考查候选人的管理能力和问题解决能力
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考题 填空题评价中心的关键特征是（），评价中心一般需要（）个参与者。评价中心包括—系列模拟练习，可能还会加上其他一些补充方法，如（）和（）其核心内容是（）
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考题 单选题以下哪一项不属于具体的测试方法（）A 行政职业能力测试B 评价中心法C 奥康纳测验D 珀杜插板
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考题 单选题下列关于“评价中心”技术的陈述不正确的是（）A “评价中心”技术适用于评价、考核和选拔管理人员的方法B “评价中心”技术的核心手段是情景模拟测验C “评价中心”技术的信度、效度较低，对管理者的管理业绩的预测价值有限D “评价中心”技术包括公文筐测验、角色扮演和小组互动测验
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