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()适用于短期内可以掌握的工作。

A.工作实践法
B.社会实践法
C.访谈法
D.观察法

参考答案

参考解析
解析:工作实践法的优点在于可以了解到工作的实际任务以及在体力、环境、社会等方面的要求,适用于短期内可以掌握的工作。
更多 “()适用于短期内可以掌握的工作。A.工作实践法 B.社会实践法 C.访谈法 D.观察法” 相关考题
考题 ( )可能准确地了解工作的实际任务和对体力、环境、社会方面的要求,适用于短期内可以掌握的工作。 A、关键事件法B、观察法C、工作实践法D、访谈法

考题 下列工作分析法中,( )可以了解工作的实际任务以及在体力、环境、社会等方面的要求,适用于短期内可以掌握的工作。A.资料分析法B.工作实践法C.工作日志法D.面谈法

考题 下列方法仅适用于短期可以掌握的工作的是( )。A.观察法B.典型事例法C.工作日志法D.工作实践

考题 关于工作分析方法的说法正确的的是()。A:访谈法是单向的,被访谈者不可以提问 B:观察法适用于脑力劳动为主的工作 C:问卷调查法的设计成本低,调查成本高 D:工作实践法适用于短期内即可掌握的工作

考题 下列属于工作实践法的特征的有( )。A.工作分析者直接参与所研究的工作来掌握工作分析所需的第一手资料 B.可以针对脑力工作 C.可以了解工作的实际任务以及在体力、环境、社会方面的要求 D.仅适用于长期内可以掌握的工作 E.不适用于需要大量训练和危险的工作

考题 下列方法中,仅适用于短期可以掌握工作的是()。A:观察法 B:典型事例法 C:工作日志法 D:工作实践法

考题 关于工作实践法的说法,正确的有( )。 A.工作实践法可获得第一手资料 B.工作实践法适用范围小 C.工作实践法对工作分析人员要求高 D.工作实践法适用于短期内可以掌握的简单工作 E.工作实践法适用于危险的工作

考题 关于工作分析方法的说法,正确的是( )。A.访谈法是单向的,被访谈者不可以提问 B.观察法适用于脑力劳动为主的工作 C.问卷调查法的设计成本低,调查成本高 D.工作实践法适用于短期内即可掌握的工作

考题 下列属于工作实践法的特征的有()。A:工作分析者实际从事所研究的工作来获得相关的工作资料 B:可以针对脑力工作 C:可以了解工作的实际任务以及在体力、环境、社会方面的要求 D:仅适用于长期内可以掌握的工作 E:不适用于需要大量训练和危险的工作

考题 适用于短期内可以掌握的工作,或工作内容比较简单、不具危险性的操作类工作的工作分析方法是( )A.问卷调查法 B.观察法 C.工作实践法 D.工作日志法

考题 该公司工作分析人员在运用工作分析方法时出现问题的原因是(  )。A.观察法不适用于脑力劳动要求比较高的工作 B.观察法不适用于处理紧急情况的间歇性工作 C.工作实践法不适用于短期内可以掌握的工作 D.工作实践法不适用于需要大量训练的工作

考题 关于工作分析方法的说法正确的是(  )。[2012年真题]A.访谈法是单向的,被访谈者不可以提问 B.观察法适用于脑力劳动为主的工作 C.问卷调查法的设计成本低,调查成本高 D.工作实践法适用于短期内即可掌握的工作

考题 下列属于工作实践法的特征的有(  )。A.工作分析者实际从事所研究的工作来获得相关的工作资料 B.可以针对脑力工作 C.可以了解工作的实际任务以及在体力、环境、社会方面的要求 D.仅适用于长期内可以掌握的工作 E.不适用于需要大量训练和危险的工作

考题 在工作分析方法中,工作实践法的优点是()。 A.可以了解工作的实际任务 B.考虑了职务的动态特点 C.研究的焦点集中在职务行为上 D.适用于短期内可以掌握的工作 E.应用于了解工作条件

考题 ()适用于短期内可以掌握的工作进行信息收集,对需要进行大量训练或有危害的工作则不适用。A、观察法B、工作实践法C、写实法D、典型案例法

考题 短期内可以调整的成本称为(),短期内不能调整的成本称为()。

考题 某公司是一家发展迅速的中小企业。为适应发展需要,要对公司的各岗位做系统的工作分析。为了准确客观,工作分析人员仔细收集了与各项工作有关的企业内部和外部信息。虽然分析人员工作认真,但因为缺乏经验,还是导致了一些问题的出现。分析人员在研究开发部采用了观察法,但收效甚微。在生产部门,分析人员希望采用工作实践法准确理解生产人员的工作内容,但是在一些技术要求比较高的工种上,由于分析人员不能迅速掌握工作要领,从事这些工种的老员工要花费大量的时间帮助分析人员,影响了他们生产任务的完成。最终,职位说明书制定出来了,却遭到很多质疑。 该公司工作分析人员在运用工作分析方法时出现问题的原因是()A、观察法不适用于脑力劳动要求比较高的工作B、观察法不适用于处理紧急情况的间歇性工作C、工作实践法不适用于短期内可以掌握的工作D、工作实践法不适用于需要大量训练的工作

考题 某公司是一家发展迅速的中小企业。为适应发展需要,要对公司的各岗位做系统的工作分析。为了准确客观,工作分析人员仔细收集了与各项工作有关的企业内部和外部信息。虽然分析人员工作认真,但因为缺乏经验,还是导致了一些问题的出现。分析人员在研究开发部采用了观察法,但收效甚微。在生产部门,分析人员希望采用工作实践法准确理解生产人员的工作内容,但是在一些技术要求比较高的工种上,由于分析人员不能迅速掌握工作要领,从事这些工种的老员工要花费大量的时间帮助分析人员,影响了他们生产任务的完成。最终,职位说明书制定出来了,却遭到很多质疑。 根据以上资料,回答下列问题: 该公司工作分析人员在运用工作分析方法时出现问题的原因是( )。A、观察法不适用于脑力劳动要求比较高的工作B、观察法不适用于处理紧急情况的间歇性工作C、工作实践法不适用于短期内可以掌握的工作D、工作实践法不适用于需要大量训练的工作

考题 关于工作分析方法的说法正确的是()A、访谈法是单向的,被访谈者不可以提问B、观察法适用于脑力劳动为主的工作C、问卷调查法的设计成本低,调查成本高D、工作实践法适用于短期内即可掌握的工作

考题 下列方法中,适用于短期可以掌握的工作的是( )。A、观察法B、典型事例法C、工作日志法D、工作实践法

考题 关于工作分析方法的说法正确的是()。A、访谈法是单向的,被访谈者不可以提问B、观察法使用于脑力劳动为主的工作C、问卷调查法的设计成本低,调查成本高D、工作实践法适用于短期内即可掌握的工作

考题 关于工作分析方法的说法正确的的是( )。A、访谈法是单向的,被访谈者不可以提问B、观察法使用于脑力劳动为主的工作C、问卷调查法的设计成本低,调查成本高D、工作实践法使用于短期内即可掌握的工作

考题 多选题下列属于工作实践法的特征的有(  )。A工作分析者实际从事所研究的工作来获得相关的工作资料B可以针对脑力工作C可以了解工作的实际任务以及在体力、环境、社会方面的要求D仅适用于长期内可以掌握的工作E不适用于需要大量训练和危险的工作

考题 单选题关于工作分析方法的说法正确的的是( )。A 访谈法是单向的,被访谈者不可以提问B 观察法适用于脑力劳动为主的工作C 问卷调查法的设计成本低,调查成本高D 工作实践法适用于短期内即可掌握的工作

考题 单选题下列方法中,适用于短期可以掌握的工作的是( )。A 观察法B 典型事例法C 工作日志法D 工作实践法

考题 单选题关于工作分析方法的说法正确的是()。A 访谈法是单向的,被访谈者不可以提问B 观察法使用于脑力劳动为主的工作C 问卷调查法的设计成本低,调查成本高D 工作实践法适用于短期内即可掌握的工作

考题 单选题()适用于短期内可以掌握的工作进行信息收集,对需要进行大量训练或有危害的工作则不适用。A 观察法B 工作实践法C 写实法D 典型案例法