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根据《公务员法》的规定，公务员对所在机关作出的人事处理不服的，可以提请人事争议，下列处理人事争议途径错误的是（ ）
A.按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉
B.公务员可以向人事争议仲裁委员会申请仲裁 ．
C.公务员认为机关及其领导人员侵犯其合法权益的，可以依法向上级机关或者有关的专门机关提出控告
D.公务员对涉及本人的下列人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起30日内向原处理机关申请复核
A.按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉
B.公务员可以向人事争议仲裁委员会申请仲裁 ．
C.公务员认为机关及其领导人员侵犯其合法权益的，可以依法向上级机关或者有关的专门机关提出控告
D.公务员对涉及本人的下列人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起30日内向原处理机关申请复核
参考答案
参考解析
解析：本题考查人事争议处理的途径.聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起60日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁.仲裁当事人对仲裁裁决不服的，可以自接到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼.仲裁只存在聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的情形，录用制公务员无此权利.
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考题
公务员对涉及本人的人事处理不服的可以不经复核直接提出申诉，提出申诉是向哪个部门或机关提出?A.作出原人事处理决定的机关。B.公务员主管部门。C.作出原人事处理机关的上一级机关。D.监察机关。
考题
《公务员法》第90条规定,公务员对涉及本人的下列人事处理不服的,可以( )。
A、自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核B、对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起十五日内，按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉C、也可以不经复核，自知道该人事处理之日起三十日内直接提出申诉D、可以向法院提起行政诉讼
考题
根据我国《公务员法》有关申诉的规定，下列说法中，不正确的有______。A.李某对处分决定不服.可以自知道该人事处理之日起30日内向原处理机关申请复核B.原处理机关应当自接到复核申请书后的15日内作出复核决定C.李某如果对处分决定不服。也可以不经复核，自知道该人事处理之日起30日内直接提出申诉D.李某如果对处分决定不服，可以向行政监察机关提出申诉
考题
根据《公务员法》的规定，处理人事争议方法错误的是（ ）
A.公务员对涉及本人人事处分不服的，可以向原处理机关申请复核；对复核结果不服的，可以向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉
B.公务员对涉及本人人事处分不服的也可以不经复核，直接提出申诉
C.在申诉后，对仲裁当事人对申诉结果不服的，可以向人民法院提起诉讼
D.公务员对涉及本人人事处分不服的，可以向原处理单位协商
考题
所谓“具体的人事处理”指的是（）。A、机关对公务员作出的政策规定B、机关对公务员作出的人事处理C、机关对特定的公务员作出的人事处理D、机关对特定的公务员作出的影响其权利、义务的人事处理
考题
依照《调解仲裁法》和《办案规则》的规定，属于劳动人事仲裁部门处理的人事争议有（）。A、实施公务员法的机关与聘任制公务员之间、参照公务员法管理的机关（单位）与聘任工作人员之间因履行聘任合同发生的争议B、事业单位与工作人员之间因除名、辞退、辞职、离职等解除人事关系以及履行聘用合同发生的争议C、社会团体与工作人员之间因除名、辞退、辞职、离职等解除人事关系以及履行聘用合同发生的争议D、军队文职人员聘用单位与文职人员之间因履行聘用合同发生的争议
考题
单选题所谓“具体的人事处理”指的是（）A
机关对公务员作出的政策规定B
机关对公务员作出的人事处理C
机关对特定的公务员作出的人事处理D
机关对特定的公务员作出的影响其权利、义务的人事处理
考题
多选题姐王某被所在行政机关免职，根据我国《公务员法》有关规定，下列说法中，不正确的是________。A王某对处分决定不服，可以自知道该人事处理之日起15日内向原处理机关申请复核B原处理机关应当自接到复核申请书后的15日内作出复核决定C王某如果对处分决定不服，也可以不经复核，自知道该人事处理之日起30日内直接提出申诉D王某如果对处分决定不服，可以向行政监察机关提出申诉.
考题
单选题下列说法正确的一项是（）A
机关因错误的具体人事处理对公务员造成名誉损害的应当赔礼道歉B
公务员主管部门的工作人员违反公务员法规定滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊构成犯罪的应依法给予行政处分C
聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的可以自争议发生之日起60日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁D
公务员对涉及本人的人事处理不服的可以自知道该人事处理之日起30日内向原处理机关申请复核
考题
单选题下列公务员说法正确的一项是（）。A
机关因错误的具体人事处理对公务员造成名誉损害的，应当赔礼道歉B
公务员主管部门的工作人员，违反公务员法规定，滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，构成犯罪的，应依法给予行政处分C
聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起60日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁D
公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起30日内向原处理机关申请复核
考题
判断题实施公务员法的机关与聘任制公务员之间产生纠纷属于人事争议。A
对B
错
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