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内部招聘的优点主要有()。
A:准确性高
B:激励性强
C:费用较低
D:有利于树立形象
E:有利于团结协作
B:激励性强
C:费用较低
D:有利于树立形象
E:有利于团结协作
参考答案
参考解析
解析:内部招聘的优点主要有:准确性高、适应性快、激励性强、费用较低。D项,属于外部招聘的优点;E项,内部选拔可能导致部门之间“挖人才”现象,不利于部门之间的团结协作。
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考题
填空题选用内部招聘方式的优点是()、()
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