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对于新员工来讲，所谓挑战性工作，主要是（ ）。


A.独立完成某一具体工作任务

B.主持某项工作，成为该项工作小组的临时负责人

C.担当比较重要的、关键性的工作任务

D.承担某项技术性较强的工作

E.担当某项要求高、时间又紧迫的工作任务

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更多 “对于新员工来讲，所谓挑战性工作，主要是（ ）。 A.独立完成某一具体工作任务 B.主持某项工作，成为该项工作小组的临时负责人 C.担当比较重要的、关键性的工作任务 D.承担某项技术性较强的工作 E.担当某项要求高、时间又紧迫的工作任务” 相关考题
考题 对于新员工来讲,所谓挑战性工作,主要是()。 A.独立完成某一具体工作任务B.主持某项工作，成为该项工作小组的临时负责人C.承担比较重要的、关键性的工作任务D.承担某项要求高、时间又紧迫的工作任务E.承担某项技术性较强的工作
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考题 企业应当为新员工提供富有挑战性的工作,同时培养良好的工作态度的是()。 A、职业生涯前期B、职业生涯初期C、职业生涯中期D、职业生涯后期
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考题 对于新建地区来讲,应做好合流工作。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 下列说法错误的是( )。(A)组织内核是组织重大事件的决策和执行指挥部(B)提升是组织对员工的有形奖励(C)增加薪资一定是表明组织接纳了新员工(D)二次分配的工作通常是富有挑战性的工作
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考题 影响组织承诺的工作因素,主要是指职位的明确程度、工作的难度、工作的意义、工作的挑战性、工作内容的丰富化等方面对组织承诺的影响。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 对于证券公司来说，所谓证券市场的高风险主要是指政策风险。 （ ）
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考题 该公司可以通过（）方法来提高员工满意度。A.给予公平的待遇 B.招聘新员工 C.营造良好的工作环境 D.分配挑战性的工作
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考题 工作的挑战性与员工的工作满意度之间的关系是()。A.工作挑战性越大，员工的满意度越高 B.工作挑战性越小，员工的满意度越低 C.工作挑战性适中，员工的满意度最高 D.工作挑战性越小，员工的满意度越高
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考题 组织对职业生涯早期阶段的管理措施有（）。A工作告示B对新员工进行上岗引导C内部晋升D提供富有挑战性的工作E推荐转正
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考题 个人组织化过程中组织承担的职责有（）A、对新员工进行上岗引导和岗位配置B、提供富有挑战性的最初工作C、对新员工开展职业生涯规划活动D、招聘时提供较为现实的工作展望E、开展以职业发展为导向的工作绩效评价
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考题 对于处于疾病状态的人来讲，健康教育的内容主要是（）A、健康促进B、预防保健C、疾病治疗D、康复教育
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考题 对于军队来讲，听党指挥是灵魂，能打胜仗是核心，作风优良是（）。A、无所谓B、形式C、素质D、保障
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考题 对客户服务工作来讲，投诉的处理是一项非常具有（）的工作。A、复杂性B、技巧性C、挑战性D、危机性
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考题 为了使新员工尽快适应工作，需要全程关注新员工的发展，对于“监督新员工”这一问题的认识，正确的是（）。A、监督员工意味着凌驾于新员工之上B、只有试用期期间才可以监督新员工C、监督新员工就是等他们犯了错误之后再批评教育D、监督的目的是为了帮助他们并教给他们更有效的工作方法
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考题 对于CNG加气站来讲，压缩系统所采用的压缩机主要是具有连杆结构的活塞式压缩机。
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考题 对于采用WEB认证的用户来讲，需要配置认证前域、与认证域，认证前域主要是用来获取IP地址的。
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考题 产品质量法中有关产品质量的规定，（）。A、对于消费品来讲同样适用B、对于消费品来讲不能适用C、对于消费品来讲部分适用D、对于消费品来讲大部分适用
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考题 （）可以作为新员工判断自己是否被组织接纳的信息。A、增加薪资B、流向组织内核C、正面的实绩评定D、分享组织的“机密”E、承担富有挑战性的工作
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考题 多选题（）可以作为新员工判断自己是否被组织接纳的信息。A增加薪资B流向组织内核C正面的实绩评定D分享组织的“机密”E承担富有挑战性的工作
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考题 单选题为了使新员工尽快适应工作，需要全程关注新员工的发展，对于“监督新员工”这一问题的认识，正确的是（）。A 监督员工意味着凌驾于新员工之上B 只有试用期期间才可以监督新员工C 监督新员工就是等他们犯了错误之后再批评教育D 监督的目的是为了帮助他们并教给他们更有效的工作方法
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考题 单选题对于军队来讲，听党指挥是灵魂，能打胜仗是核心，作风优良是（）。A 无所谓B 形式C 素质D 保障
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考题 单选题对于疾病处于转归阶段的人来讲，健康教育的内容主要是（）A 健康促进B 预防保健C 疾病治疗D 康复教育
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考题 多选题对于新员工来讲，所谓挑战性工作，主要是（　）。A独立完成某一具体工作任务B主持某项工作，成为该项工作小组的临时负责人C承担比较重要的、关键性的工作任务D承担某项要求高、时间又紧迫的工作任务E承担某项技术性较强的工作
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考题 单选题对于处于疾病状态的人来讲，健康教育的内容主要是（）A 健康促进B 预防保健C 疾病治疗D 康复教育
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考题 单选题企业应当为新员工提供富有挑战性的工作，同时培养良好的工作态度的是（）。A 职业生涯前期B 职业生涯初期C 职业生涯中期D 职业生涯后期
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考题 多选题组织对职业生涯早期阶段的管理措施有（）。A工作告示B对新员工进行上岗引导C内部晋升D提供富有挑战性的工作E推荐转正
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考题 单选题工作挑战性与员工的工作满意度之间的关系是（ ）。A 工作挑战性越大，员工的满意度越高B 工作挑战性越小，员工的满意度越低C 工作的挑战性适中，员工的满意度最高D 工作挑战性越小，员工的满意度越高
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考题 多选题个人组织化过程中组织承担的职责有（）A对新员工进行上岗引导和岗位配置B提供富有挑战性的最初工作C对新员工开展职业生涯规划活动D招聘时提供较为现实的工作展望E开展以职业发展为导向的工作绩效评价
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