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某企业第三薪酬等级的薪酬区间中值为3000元，薪酬浮动率为20％，该薪酬等级内部由低到高分为4个薪酬级别，各薪酬级别之间的差距是等差的，则该企业该薪酬区间的最高值为（ ）。

A.2400
B.3000
C.3500
D.3600

参考答案

参考解析
解析：本题考查薪酬等级的相关知识。薪酬区间的最高值=区间中值×（1+薪酬浮动率）=3000×（1+20％）=3600（元）。
更多 “某企业第三薪酬等级的薪酬区间中值为3000元，薪酬浮动率为20％，该薪酬等级内部由低到高分为4个薪酬级别，各薪酬级别之间的差距是等差的，则该企业该薪酬区间的最高值为（ ）。A.2400 B.3000 C.3500 D.3600” 相关考题
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考题 某企业第三个薪酬等级的薪酬区间中值为3000元，薪酬浮动率为20%，该薪酬等级内部有由低到高划分为4个薪酬级别，各薪酬级别之间的差距是等差的，则第3级别的薪酬值为（）A.3400 B.3200 C.2800 D.3000
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考题 某企业进行基本薪酬设计时，第三薪酬等级的薪酬区间中值为3000元，薪酬浮动率为20%，则该薪酬等级的区间最高值为()元。A.4800 B.3600 C.3000 D.2400
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