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下列各项中,属于劳动保护管理的主要内容的是( )。

A.制定劳动保护制度
B.编制安全技术措施计划
C.加强劳动防护用品的管理
D.控制加班加点
E.安全生产检查

参考答案

参考解析
解析:劳动保护管理是对企业有关劳动保护的各项管理制度、管理方法和管理行为的总称。劳动保护管理的主要内容有:①制定劳动保护制度;②编制安全技术措施计划;③加强劳动防护用品的管理;④安全生产检查。D项,控制加班加点属于劳动保护管理制度的内容。
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