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假如把失败归因于工作(学习)。任务重、难度大等( ),则可能降低行为者的自信心、成就动机、努力程度和持续性。
A.波动的外因
B.波动的内因
C.稳定性的外因
D.稳定的外因
B.波动的内因
C.稳定性的外因
D.稳定的外因
参考答案
参考解析
解析:
更多 “假如把失败归因于工作(学习)。任务重、难度大等( ),则可能降低行为者的自信心、成就动机、努力程度和持续性。A.波动的外因 B.波动的内因 C.稳定性的外因 D.稳定的外因” 相关考题
考题
根据韦纳的归因理论,下列说法正确的是()。A.将成功归因于努力,将使学生更加努力,从而提高其学习动机
B.将成功归因于任务太容易,将使学生产生侥幸心理,从而降低其成就动机
C.将成功归因于运气,将使学生保持自信心,从而提高其成就动机
D.将成功归因于他人的帮助,将使学生自信心加强,从而提高其成就动机
考题
下列关于归因的说法中,正确的是()A、将失败归因于缺乏能力,将使学生知耻后勇,从而激发其学习动机B、将失败归因于运气不好,可以保护学生的自信心,从而有助于提高其学习动机C、将失败归因于缺乏努力,将使学生知耻后勇,从而激发其学习动机D、将失败归因于他人的阻碍,将使学生加倍努力战胜他人,从而提高其学习动机
考题
单选题下列关于归因的说法中,正确的是()A
将失败归因于缺乏能力,将使学生知耻后勇,从而激发其学习动机B
将失败归因于运气不好,可以保护学生的自信心,从而有助于提高其学习动机C
将失败归因于缺乏努力,将使学生知耻后勇,从而激发其学习动机D
将失败归因于他人的阻碍,将使学生加倍努力战胜他人,从而提高其学习动机
考题
单选题下列归因中,能对工作与学习行为产生激励作用的有( )。A
工作失败是由于自己脑子太笨B
工作失败是由于任务重、难度大C
工作失败是由于自己努力不够D
工作成功是由于自己机遇好
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