下列工资数据中属于固定或基本固定的数据有()。 A、基本工资B、工龄工资C、加班工资D、代扣医疗保险费E、代扣住房公积金

题目内容（请给出正确答案）

下列工资数据中属于固定或基本固定的数据有()。

A、基本工资

B、工龄工资

C、加班工资

D、代扣医疗保险费

E、代扣住房公积金

参考答案

考题在工资管理系统初始化设置中，我们可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为( )。A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件

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考题在工资管理系统中，每月录入的考勤记录、产量记录、奖金、工资变动单可以形成( )。A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件

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考题在工资管理系统初始化设置中，可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为（）。A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件

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考题下列各项中，属于约束性固定成本的有（　　）。A.保险费 B.房屋租金 C.固定的设备折旧 D.管理人员的基本工资

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考题下列工资数据，属于固定或基本固定的数据有（）。A．基本工资B．工龄工资C．加班工资D．代扣医疗保险费

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考题工资系统中的扣房费属于固定个体变动属性数据。

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考题按工资数据变动频率的不同，将其分为（）。A．固定数据B．基本不变数据C．变动数据D．相对固定数据

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考题 16、工资系统中的扣房费属于固定个体变动属性数据。

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考题【单选题】在工资系统中，每月录入的考勤记录、产量记录、奖金、工资变动单可以形成（）A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件

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