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绩效标准法衡量所采用的指标要(),要有时间、空间、数量、质量的约束限制。

A、客观

B、主观

C、具体

D、合理

E、明确

参考答案

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考题 以下关于绩效标准法的说法错误的是（　　）A.适用于管理岗位的员工 B.要规定完成目标的先后顺序 C.有时间空间、数量质量的约束 D.采用的指标要具体、合理、明确
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