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u 讲讲你主动承担份外工作的经历,你为什么要主动承担那些份外工作?对那些份外工作你做得怎么样?
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考题
你的经理给了你一份工作范围,要求你马上开始工作,并报给她一份进度计划。你首先应该做什么?
A、开始对完成该工作范围所需的任务进行估算B、确定项目干系人并确认工作范围中包括了他们的要求C、建立一份活动列表,然后给任务分配资源D、确定一个团队,并获得职能经理对他们参与项目的批准
考题
Why did you leave your last job? (or: why do you want to leave your present job?)你为什么辞去了前一份工作?(或你为什么想辞去现在的工作?)
考题
工作是否有主动性是要从应聘者那里了解的非常重要的事项之一。工作积极主动的人往往具有不断探索新办法来解决问题的企业家精神。在追求不断进步的过程中,他们会尽心尽力地追求富有创新性、想像性的新项目。这类人才会对企业的长远发展做出贡献。这类员工还会给企业和员工带来崭新的思维和方法,以解决企业存在的难题。下面的问题主要是考核应聘者这方面的素质的。u 说一个你曾经干了些份外工作的经历。你为什么要承担那么多的份外工作?
考题
你需要供应商为你的项目提供几种不同的产品和服务。你希望建立一个详细的文档,描述工作足够的细节以便供应商来竞标,这是什么文件?()A、一份合同B、一份建议书C、投标人声明D、一份采购工作说明书
考题
单选题关于“垃圾桶哲理”下面描述错误的是()A
做自己工作份外的事情,以丰富自己的经历B
做那些别人不愿意做、不喜欢做的事情,而且做得很开心C
不挑剔工作D
将自己的负能量“倾倒”给别人
考题
单选题公司的团队共事观是()。A
做好自己份内的事,独立完成工作B
你要别人怎样待你,你应先怎样待人C
处理好与自己工作相关的同事要关系
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