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把下属分出“圈里人”和“圈外人”的领导理论是（ ）。

A．特质论

B．领导一成员交换理论

C．权交理论

D．路径一目标理论

参考答案

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考题 ( )认为，团体中领导者与下属在确立关系和角色的早期，就把下属分出“圈里人”和“圈外人”的类别。A.特质理论 B.领导-成员交换理论 C.权变理论 D.路径-目标理论
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