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企业招聘投资收益有必要将广告的效应加以考虑。()


参考答案

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考题 企业外部招聘的方法有()。 A.发布广告B.借助中介机构C.校园招聘D.查阅档案资料法

考题 使用媒体广告招聘要考虑( )。A.尽量少的广告费用B.广告的社会影响力C.选择何种广告媒体D.对企业的形象设计E.如何设计广告内容

考题 企业进行内部招聘,可以采用的招聘方法有( )。A.工作公告法B.广告招聘C.委托学校的毕业生分配部门招聘D.推荐招聘

考题 企业选择外部招聘渠道时可以使用的方法有( )。A.广告招聘B.外出招聘C.借助职业中介机构招聘D.工作公告法E.推荐招聘

考题 如果企业采用媒体广告招聘,则需要考虑的问题有( )。A.坚持长期投放广告B.开展配合媒体广告的活动C.选择何种广告媒体D.如何设计广告内容

考题 在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为( )。A.隐瞒广告 B.秘密广告 C.遮蔽广告 D.不公开广告

考题 企业进行内部招聘,可以采用的招聘方法有()。A:工作公告法 B:广告招聘 C:委托学校的毕业生分配部门招聘 D:推荐招聘

考题 企业选择外部招聘渠道时可以使用的方法有()。A:广告招聘 B:外出招聘 C:借助职业中介机构招聘 D:工作公告法 E:推荐招聘

考题 共用题干 某企业原来主要生产和经营照相机产品,最近又新增加了摄像机的产品线。由于经营范围的扩展,企业需要进行新的人员招聘,并计划从现有基层员工中选拔一批管理人员。外部招聘和内部选拔管理人员的比例约为2:3。根据以上资料,回答下列问题:如果企业采用媒体广告招聘,则需要考虑的问题有()。A:坚持长期投放广告B:开展配合媒体广告的活动C:选择何种广告媒体D:如何设计广告内容

考题 使用媒体广告招聘要考虑()。A:尽量少的广告费用 B:广告的社会影响力 C:选择何种广告媒体 D:对企业的形象设计 E:如何设计广告内容

考题 企业内部招聘的形式主要是()。A:人才招聘会招聘 B:职位轮换 C:媒体广告招聘 D:校园招聘

考题 (2015年11月) 在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为( )。 A.隐瞒广告 B.秘密广告 C.遮蔽广告 D.不公开广告

考题 在招聘广告中不出现招聘企业的名称的广告称为( )。 A.隐瞒广告 B.不公开广告 C.遮蔽广告 D.秘密广告

考题 可供企业选择的招聘渠道有()A、内部晋升B、员工引荐C、招聘广告D、校园招聘E、猎头公司

考题 在招聘广告中不出现招聘企业的名称的广告称为()。A、隐瞒广告B、不公开广告C、遮蔽广告D、秘密广告

考题 下列广告中属于商业广告类别的有()。A、求职广告B、劳务广告C、企业形象广告D、招聘广告

考题 某大型企业要招聘高层管理人员若干,适宜选用的招聘渠道有()A、发布广告B、猎头公司C、学校招聘D、内部调动

考题 企业外部招聘的主要渠道有()。A、员工推荐B、招聘广告C、人才中介机构D、校园招聘E、网络招聘

考题 企业外部招聘常用的方法不包括()。A、广告招聘B、招聘会C、校园招聘D、工作轮岗

考题 内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两条途径,外部招聘成为一些企业的主要途径,人员招聘的渠道中外部招聘有()A、广告招聘B、校园招聘C、员工推荐D、就业服务机构E、猎头公司

考题 企业招聘中常见的外部招聘方法有:()。A、广告招聘B、人员推荐C、校园招聘D、招聘会E、网络招聘

考题 外部招聘中,企业最常见的招聘方式是()。A、校园招聘B、中介机构招聘C、媒体广告招聘D、人才招聘会招聘

考题 多选题内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两条途径,外部招聘成为一些企业的主要途径,人员招聘的渠道中外部招聘有()A广告招聘B校园招聘C员工推荐D就业服务机构E猎头公司

考题 单选题某大型企业要招聘高层管理人员若干,适宜选用的招聘渠道有()A 发布广告B 猎头公司C 学校招聘D 内部调动

考题 多选题可供企业选择的招聘渠道有()A内部晋升B员工引荐C招聘广告D校园招聘E猎头公司

考题 单选题在招聘广告中不出现招聘企业的名称的广告称为()。A 隐瞒广告B 不公开广告C 遮蔽广告D 秘密广告

考题 多选题下列广告中属于商业广告类别的有()。A求职广告B劳务广告C企业形象广告D招聘广告