考题
以下企业人员需求预测方法中，不属于量化分析方法的是（ ）。A．德尔菲预测技术B．回归分析方法C．定员定额分析法D．转换比率法
考题
以下预测方法中不属于时间序列分析的方法是:()。
A、移动平均B、线性回归分析C、Box-Jenkins法D、指数平滑
考题
以下预测方法中不属于因果关系分析的方法是()。
A、马尔科夫模型B、状态空间分析C、线性回归分析D、指数平滑
考题
各项企业人员需求分析的方法中,不属于量化分析方法的是()。
A、德尔菲预测技术B、回归分析方法C、劳动定额法D、比率法
考题
回归分析预测法属于企业策划方法中的()。
A.经济学方法B.管理学方法C.哲学方法D.现代技术方法
考题
人力资源需求预测有以下几种方法()。
A、转换比率分析法B、趋势分析法C、回归分析方法D、集体预测方法
考题
下列预测分析方法中属于定量分析方法的是。()A. 定性分析法B. 因果预测法C. 时间序列法D. 回归分析法
考题
以下方法中,不属于采购预测方法的是()。
A、经验判断预测法B、专家会议法C、MRO预算法D、回归分析法
考题
下列预测分析方法中属于定量分析方法的是。()A时间序列法B因果预测法C定性分析法D回归分析法
考题
下列方法，属于资金需要总量预测的方法是（）。A、预计资产负债法B、季节预测分析法C、回归直线法D、高低点法
考题
下列企业人力资源需求预测的方法中，不属于定量分析方法的是（）A、德尔菲预测技术B、回归分析方法C、劳动定额法D、转换比率法
考题
以下预测方法中，属于回归预测分析的是（ ）。A、一元线性回归分析B、一次指数平滑法C、综合预测法D、二元非线性回归分析E、二次移动平均法
考题
通常（）是最基本的预测方法，遇到非线性回归分析预测问题可以借助数学手段化为线性回归问题处理。A、一元回归分析预测B、多元回归分析预测C、线性回归分析预测D、非线性回归分析预测
考题
回归分析属于（）。A、描述性统计方法B、统计推断方法C、预测性统计方法D、实验设计方法
考题
下列市场预测方法中，属于定性预测方法的是（）。A、需求弹性预测法B、德尔菲法C、回归分析法D、时间序列预测法
考题
下列不属于成本预测的方法的是（）。A、约当产量法B、本量利分析预测法C、回归分析预测法D、加权平均预测法
考题
通常线性回归分析预测是最基本的预测方法，遇到非线性回归分析预测问题可以借助数学手段化为线性回归问题处理。
考题
回归分析方法属于哪一种预测方法（）A、因果B、时间C、定性D、定量
考题
以下哪一种预测方法属于时间序列方法？（）A、线性预测B、回归分析C、德尔菲法D、模拟预测
考题
以下企业人员需求预测方法中，不属于量化分析方法的是（）。A、德尔菲预测技术B、回归分析方法C、定员定额分析法D、转换比率法
考题
多选题以下预测方法中，属于回归预测分析的是（ ）。A一元线性回归分析B一次指数平滑法C综合预测法D二元非线性回归分析E二次移动平均法
考题
单选题(11年真题)回归分析属于( )A
描述性统计方法B
统计推断方法C
预测性统计方法D
实验设计方法
考题
单选题下列市场预测方法中，属于定性预测方法的是（）。A
需求弹性预测法B
德尔菲法C
回归分析法D
时间序列预测法
考题
单选题一元线性回归分析预测属哪种预测方法？（）A
时间序列分析B
定性分析C
结构分析D
回归分析
考题
单选题回归分析属于( )A
描述性统计方法B
统计推断方法C
预测性统计方法D
实验设计方法
考题
单选题以下企业人员需求预测方法中，不属于量化分析方法的是（）。A
德尔菲预测技术B
回归分析方法C
定员定额分析法D
转换比率法