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多选题
用人单位的类型包括（）
A

行政单位

B

企业单位

C

事业单位

D

志愿者组织

参考答案

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更多 “多选题用人单位的类型包括（）A行政单位B企业单位C事业单位D志愿者组织” 相关考题
考题 用人单位职业健康监护档案的主要包括哪些?
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考题 用人单位职业健康监护管理档案包括哪些内容?
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考题 职工应缴纳的社会保险费由用人单位代为申报代职工申报的事项包括:()、代扣代缴明细等 A、职工姓名B、社会保障号码C、用工类型D、联系地址
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考题 用人单位招用人的合法资格，主要包括哪些内容?
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考题 ( )的就业登记主要包括劳动者个人的信息、就业的类型、就业时间、就业单位以及参加社区保险状况，并应填写就业人员登记表。A、就业困难人员B、从事个体经营、自谋职业和灵活就业C、被用人单位招用的人员D、与用人单位解除劳动关系的人员
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考题 更适合通过职业介绍机构进行招聘的情况包括（ ）。A.用人单位缺乏相关岗位招聘经验 B.用人单位没有充分的招聘经费 C.用人单位急于补充某一关键岗位人员 D.用人单位需要补充的员工数量很少 E.用人单位没有能力提供完备的岗位培训
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考题 社会保险关系中的用人单位包括以下哪些类型（ ）。A.国家机关 B.事业单位 C.企业 D.有雇工的个体工商户 E.国外驻华大使馆
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考题 用人单位用工指导内容包括详细了解用人单位情况；向用人单位介绍用人规范；帮助用人单位确定用人标准；（）
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考题 用人单位裁减人员时，应当优先留用哪几种类型的劳动者？
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考题 职业健康监护档案包括哪些内容？劳动者离开用人单位索要健康监护档案的，用人单位应如何处理？
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考题 劳动者非本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，新用人单位的工作年限不包括原用人单位的工作年限的情形是（）。A、原用人单位被撤销的B、原用人单位被吊销营业执照的C、原用人单位未与劳动者签订劳动合同的D、原用人单位已向劳动者支付经济补偿的
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考题 用人单位的类型包括（）A、行政单位B、企业单位C、事业单位D、志愿者组织
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考题 劳动关系的主体包括（）。A、劳动者和用人单位B、行为和财富C、劳动者和行为D、用人单位和行为
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考题 根据我国劳动法律的规定，用人单位包括下列哪几种类型（）。A、企业B、个体经济组织C、民办非企业单位D、国家机关、事业单位和社会团体
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考题 对用人单位的招聘广告进行审核时，下列哪项做法不妥？（）A、了解用人单位的招聘需求B、根据需求选择媒体类型C、集中时间轰炸式宣传D、把握住“形象效应”
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考题 社会保险关系中的用人单位不包括以下哪些类型（）。A、国家机关B、事业单位C、有雇工的个体工商户D、国外驻华大使馆
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考题 非全日制用工既包括用人单位用工，也包括个人用工。
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考题 用人单位劳动标准的内容规范，主要是指用人单位劳动规章制度的内容规范，包括（）、（）、（）。
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考题 用人单位劳动定员定额标准的制定过程包括哪些？
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考题 填空题用人单位用工指导内容包括详细了解用人单位情况；向用人单位介绍用人规范；帮助用人单位确定用人标准；（）
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考题 单选题对用人单位的招聘广告进行审核时，下列哪项做法不妥？（）A 了解用人单位的招聘需求B 根据需求选择媒体类型C 集中时间轰炸式宣传D 把握住“形象效应”
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考题 问答题职业健康监护档案包括哪些内容？劳动者离开用人单位索要健康监护档案的，用人单位应如何处理？
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考题 单选题社会保险关系中的用人单位不包括以下哪些类型（）。A 国家机关B 事业单位C 有雇工的个体工商户D 国外驻华大使馆
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考题 问答题用人单位裁减人员时，应当优先留用哪几种类型的劳动者？
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考题 多选题根据我国劳动法律的规定，用人单位包括下列哪几种类型（）。A企业B个体经济组织C民办非企业单位D国家机关、事业单位和社会团体
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考题 单选题（）的就业登记主要包括劳动者个人的信息、就业的类型、就业时间、就业单位以及参加社区保险状况，并应填写就业人员登记表。A 就业困难人员B 从事个体经营、自谋职业和灵活就业C 被用人单位招用的人员D 与用人单位解除劳动关系的人员
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考题 填空题用人单位劳动标准的内容规范，主要是指用人单位劳动规章制度的内容规范，包括（）、（）、（）。
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