考题
以下不属于奖金的是（ ）。 A．技能工资 B．效益工资 C．业绩工资 D．佣金
考题
（ ）属于以绩效为导向的工资结构。A．计件工资B．提成工资C．效益工资D．岗位工资E．技能工资
考题
绩效工资制包括（ ）A．销售提成工资制B．岗位效益工资制C．计时工资制D．岗位技能工资制E．效益工资制F．职务工资制G．职能工资制
考题
结构工资制的基本构成不包括()。A:基础工资
B:岗位工资
C:效益工资
D:奖励工资
考题
岗位绩效工资标准体系由（）专项奖励和保险福利五个工资单元组成。A、岗位工资B、津补贴C、效益工资D、国家补助
考题
（）属于以绩效为导向的工资结构A、计件工资B、提成工资C、效益工资D、岗位工资E、技能工资
考题
在岗职工工资总额中的基本工资也可称为（）。A、标准工资B、效益工资C、合同工资D、谈判工资E、业绩工资
考题
（ ）不属于以绩效为导向的薪酬结构。A、计件工资B、计时工资C、效益工资D、薪点工资
考题
计件工资、销售提成工资、效益工资等薪酬结构都属于以绩效为导向的薪酬结构。（ ）
考题
当前我国公务员职级工资制包括的基本形式有（）。A、职务工资B、级别工资C、岗位津贴D、效益工资
考题
绩效工资制包括（）。A、销售提成工资制B、职务工资制C、计时工资制D、岗位技能工资制E、效益工资制
考题
一个合理的组合薪酬结构中属于浮动薪酬部分的是（）。A、技能或能力工资B、工龄工资C、效益工资D、业绩工资E、奖金
考题
技能工资的种类包括（）。A、技术工资B、能力工资C、提成工资D、薪点工资E、效益工资
考题
对于结构工资，应加强其中效益工资的比重，以加强效益工资的调节力度，这体现了薪酬管理中的（）原则。A、薪绩一致B、业绩优先C、宽带薪酬D、利益分享
考题
以下不属于浮动薪酬构成项目的是（）A、技能工资B、效益工资C、业绩工资D、奖金
考题
以下不属于奖金的是（）。A、技能工资B、效益工资C、业绩工资D、佣金
考题
对员工的突出贡献和超额贡献进行回报的薪酬是（）。A、基本工资B、绩效工资C、福利D、津贴
考题
多选题技能工资的种类包括（）A技术工资B能力工资C提成工资D薪点工资E效益工资
考题
多选题绩效工资制包括（）。A销售提成工资制B职务工资制C计时工资制D岗位技能工资制E效益工资制
考题
多选题一个合理的组合薪酬结构中属于浮动薪酬部分的是（）。A技能或能力工资B工龄工资C效益工资D业绩工资E奖金
考题
单选题（ ）不属于以绩效为导向的薪酬结构。A
计件工资B
计时工资C
效益工资D
薪点工资
考题
多选题（）属于以绩效为导向的工资结构。A计件工资B提成工资C效益工资D岗位工资E技能工资
考题
单选题对员工的突出贡献和超额贡献进行回报的薪酬是（）。A
基本工资B
绩效工资C
福利D
津贴
考题
判断题计件工资、销售提成工资、效益工资等薪酬结构都属于以绩效为导向的薪酬结构。（ ）A
对B
错
考题
多选题结构工资制的基本构成包括（ ）。A基础工资B岗位工资或技能工资C效益工资D年功工资E股权工资
考题
判断题业绩绩效工资包括基本回报效益工资和超额回报效益工资。A
对B
错