考题
在我国,对非领导成员公务员的定期考核采取()考核的方式。
A.不定期B.年度C.季度D.定期
考题
农村合作金融机构员工岗位轮换分为定期轮换和不定期轮换，对人事、经费会计、档案管理等岗位人员应实行定期轮换，对一线业务及业务管理岗位人员应实行不定期轮换。()此题为判断题(对，错)。
考题
关于装船作业，下列说法中正确的有（ ）。A.对不定期船货物采用直接装船
B.对不定期船货物采用集中装船
C.对定期船货物采用集中装船
D.对定期船货物采用直接装船
E.不管是定期还是不定期船的货物均采用直接装船
考题
现场专职质量员应定期或不定期对施工质量进行抽检，（）参与电梯完工后的验收。A、由企业领导B、有权C、无权D、由项目部领导
考题
妇代会的调研和信息反馈制度，要求妇代会代表要通过（）上门走访、电话联系等形式开展调查研究。A、不定期B、定期C、每年2次不定期D、不作规定
考题
连锁总部会对各个门店统一规定每天的订货时间，以保证订货作业的计划性。一般采用的订货方式有人工、电话、传真、（）等多种形式。A、固定间隔期B、不定期C、电子订货D、书面联系
考题
外部评议可采用以下形式（）。A、不定期发放评议表B、设置意见箱C、公开监督电话及电子邮箱D、聘请执法监督员等方式进行
考题
（）定期、不定期收集员工或网点的杰出表现，由二级分行以上行领导通过多种形式予以激励。A、销售主管B、营业主管C、员工D、支行长
考题
按规定执行抄表员的（）轮换制度。A、定期B、不定期C、领导规定D、不用轮换
考题
认证机构应（）对每位审核员的表现进行现场见证。现场见证的（）应取决于根据所有可获得的监视信息确定的现场见证需求。A、定期；频率B、不定期；频率C、定期；情况D、不定期；情况
考题
现场专职安全员应定期或不定期对施工现场安全现状进行检查，（）对违章行为进行处置。A、由企业领导B、由项目部领导C、有权D、无权
考题
高层管理人员在道德方面的领导作用主要表现在（）A、对员工的道德行为进行监督，控制B、在言行方面是员工的表率C、通过奖惩机制影响员工的道德行为D、设定明确和显示的目标
考题
以下行为中不属于企业伦理表现的是（）A、治理污染B、定期或不定期培训员工C、为顾客提供售后服务D、开发新产品
考题
原始凭证信息收集法就是采用（）对物流仓储货物盘点收集信息的方法。A、不定期；B、定期；C、原始凭证D、加工凭证
考题
农村合作金融机构员工岗位轮换分为定期轮换和不定期轮换，对人事、经费会计、档案管理等岗位人员应实行定期轮换，对一线业务及业务管理岗位人员应实行不定期轮换。
考题
力量时刻的收集方式包括（）和年终收集。A、定期收集B、平时收集C、不定期收集D、每月收集
考题
支行长定期、不定期收集员工或网点的杰出表现，由二级分行以上行领导通过多种形式予以激励。
考题
多选题外部评议可采用以下形式（）。A不定期发放评议表B设置意见箱C公开监督电话及电子邮箱D聘请执法监督员等方式进行
考题
单选题（）定期、不定期收集员工或网点的杰出表现，由二级分行以上行领导通过多种形式予以激励。A
销售主管B
营业主管C
员工D
支行长
考题
判断题债券结算员应定期或不定期与会计核算员进行帐务核对，核实本*行债券托管账户余额与会计账户的债券投资余额是否相符，每月月末进行定期核对，每季度至少两次不定期核对。A
对B
错
考题
单选题现场专职质量员应定期或不定期对施工质量进行抽检，（）参与电梯完工后的验收。A
由企业领导B
有权C
无权D
由项目部领导
考题
判断题非现场检查，是指分支机构商户管理员不定期通过电话询问等方式，了解商户经营、交易等情况。A
对B
错
考题
单选题以下行为中不属于企业伦理表现的是（）A
治理污染B
定期或不定期培训员工C
为顾客提供售后服务D
开发新产品
考题
判断题支行长定期、不定期收集员工或网点的杰出表现，由二级分行以上行领导通过多种形式予以激励。A
对B
错
考题
单选题对一线业务及业务管理岗位员工应实行定期轮换，对人事、经费会计、档案管理等特殊岗位员工可（）进行轮换。A
定期轮换B
不定期轮换
考题
单选题原始凭证信息收集法就是采用（）对物流仓储货物盘点收集信息的方法。A
不定期；B
定期；C
原始凭证D
加工凭证
考题
单选题定期、不定期收集员工的杰出表现行为，高层行领导采用电话等形式对员工的行为进行表扬与鼓励，称为（）。A
特殊贡献B
感谢C
杰出服务D
力量时刻