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培训指导者必须具备的能力是：战略意识、能力意识、技术自觉能力及其在组织中对培训文化的管理施加影响的能力。
参考答案
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考题
人员密集场所应定期开展全员消防教育培训，提高全员的消防安全意识和消防安全能力。下列能力中，不属于员工通过教育培训必需具备的消防安全能力的是（）。A.检查和消防火灾隐患的能力B.扑救初期火灾的能力C.组织人员疏散逃生的能力D.救援被困人员的能力
考题
人员密集场所应当定期开展全员消防教育培训，提高全员的消防安全意识和消防安全能力。下列能力中，不属于员工通过教育培训必须具备的消防安全能力的是（ ）。A.检查和消除火灾隐患的能力
B.救援被困人员的能力
C.扑救初期火灾的能力
D.组织人员疏散逃生的能力
考题
(2016年真题)人员密集场所应当定期开展全员消防教育培训，提高全员的消防安全意识和消防安全能力，下列能力中，不属于员工通过教育培训必须具备的消防安全能力的是（??）。A.检查和消防火灾隐患的能力
B.扑救初期火灾的能力
C.组织人员疏散逃生的能力
D.救援被困人员的能力
考题
管理培训的重点不包括()。A.高层管理人员的培训应侧重分析与决策能力、计划与组织实施能力、思维方式和价值观
B.中层管理人员应加强在自觉服从企业目标与战略的前提下的计划与组织实施能力、分析与决策能力、专业技术能力和转变观念的培训
C.基层管理人员应重点进行专业技术能力、计划组织实施能力、专业基础知识和管理专业知识的培训
D.了解现代企业管理的基本理论、技术和方法
E.运用己学的管理方法和技术进行科学的管理
考题
培训需求用下式表示，正确的是（）。A、培训需求=现有能力-要求的能力B、培训需求=现有能力要求-需要的能力要求C、培训需求=要求具备的能力-现有能力D、培训需求=现有已有的能力–要求具备的能力
考题
人员密集场所应当定期开展全员消防教育培训，提高全员的消防安全意识和消防安全能力。下列能力中，不属于员工通过教育培训必须具备的消防安全能力的是（）。A、检查和消防火灾隐患的能力B、扑救初期火灾的能力C、组织人员疏散逃生的能力D、救援被困人员的能力
考题
单选题培训需求用下式表示，正确的是（）。A
培训需求=现有能力-要求的能力B
培训需求=现有能力要求-需要的能力要求C
培训需求=要求具备的能力-现有能力D
培训需求=现有已有的能力–要求具备的能力
考题
多选题业务连续性管理框架中，将BCM植入组织文化是指通过（），来加强全体员工的应变能力A意识培训B维护C意识干扰D演练E评审
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