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下列哪项激励方式可以使管理层的利益与企业利益统一起来，同时可以提高管理层的决策水平（）

  • A、创新授权激励
  • B、个体成长和职业生涯激励
  • C、股票期权激励
  • D、参与式激励

参考答案

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考题 可转换债券是常用的员工激励工具，可以把管理者和员工的利益与企业价值成长紧密联系在一起。（　） ?
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考题 领导激励的原则（）A、物资激励与精神激励相结合的原则B、长远利益与近期利益相结合的原则C、个人利益与社会利益一致的原则D、注重法纪的原则
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考题 在投资中心的主要考核指标中，能使个别投资中心的利益与整个企业的利益统一起来的指标是（）。A、投资利润率B、可控成本C、利润总额D、剩余收益
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考题 单选题对企业家实行年薪制的激励方式属于（）A 利益激励B 精神激励C 荣誉激励D 事业激励
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考题 单选题下列关于利益冲突协调的说法中，正确的是（）。A 股东与经营者的利益冲突的解决方式是收回借款、解聘和接收B 协调相关者的利益冲突，需要把握的原则是：尽可能使企业相关者的利益分配在数量上和时间上达到动态的协调平衡C 企业被其他企业强行吞并，是一种解决股东和债权人的利益冲突的方式D 股东和债权人的利益冲突的解决方式是激励和规定借债信用条件
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考题 单选题以下关于个人利益说法正确的是（）A 追求个人利益就是“自私”B 追求个人利益必然导致自私C 把个人利益与自私等同起来是不对的D 个人利益与自私观念同时产生
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