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一方在争取对方一定让步的基础上,继续进攻,提出更进一步的要求,以争取已方利益,这种策略被称为()

  • A、寸步不让
  • B、得寸进尺
  • C、决不妥协
  • D、坚持到底

参考答案

更多 “一方在争取对方一定让步的基础上,继续进攻,提出更进一步的要求,以争取已方利益,这种策略被称为()A、寸步不让B、得寸进尺C、决不妥协D、坚持到底” 相关考题
考题 在开始时寸步不让,态度十分强硬;到了最后时刻,则一次让步到位,促成和局,这种策略是()。 A、坚定的让步策略B、一开始就拿出全部可让利益的策略C、等额地让出可让利益的让步策略D、先高后低、然后又拔高的让步策略

考题 在商务谈判中,恰当的运用让步策略是非常有效的工作方式。一般情况下让步可以采取的策略有( )。A.让步方感到是重大让步B.以同等价值的替代方案换取对方立场松动C.以让步换取对方等速同幅让步D.声东击西的妥协让步

考题 主动做出较小让步,取得对方信任,以争取己方的最终目标,该策略是商务谈判中的( )。A.以退为进策略B.绵里藏针策略C.以诚取信策略D.突破僵局策略

考题 谈判双方都想方设法为自己争取更多的经济利益;而争取更多的利益,就是通过讨价还价、沟通、磋商等手段来实现的。从一方的角度看,就是() A. 争论——妥协——再要求——再让步的过程B. 要求——让步——再讨论——再妥协的过程C. 争论——妥协——再争论——再妥协的过程D. 要求——让步——再要求——再让步的过程

考题 在商务谈判中,恰当的运用让步策略是非常有效的工作方式。一般情况不让步可以采取的策略有()。A.让对方感到是重大让步B.以同等价值的替代方案换取对方立场松动C.以让步换取对方等速同幅让步D.声东击西的妥协让步

考题 在谈判中,一方为了达到自己的目的,先向对方提出苛刻要求,然后再逐渐让步,求得双方一致的做法,以此来获得已方的最大利益。这属于()?A、争取承诺策略B、攻心策略C、疲劳战术策略D、先苦后甜策略

考题 在处理冲突时,允许冲突双方以竞争取胜对方,赢得别人的同情与支持,这种处理冲突的策略称为()A、合作策略B、回避策略C、竞争策略D、调和策略

考题 主动做出较小让步,取得对方信任,以争取己方的最终目标,该策略是商务谈判中的()。A、以退为进策略B、绵里藏针策略C、以诚取信策略D、突破僵局策略

考题 让步策略中高-低-微高让步策略的优点是()。A、使对方认为已方软弱可欺B、容易加强对手的进攻性C、洽谈的成功率不高D、洽谈的成功率较高

考题 让步策略中的一次性让步策略的缺点是()失掉本来能够争取的利益。A、一定B、可能C、不会D、不需

考题 在开始时寸步不让,态度十分强硬;到了最后时刻,则一次让步到位,促成和局。这种让步策略是()。A、坚定的让步策略B、一次性让步策略C、“色拉米”香肠式让步策略D、先高后底、然后又拔高的让步策略

考题 在正式谈判过程中,双方旁征博引、列举事实、质询与反驳以争取对方让步的阶段称()A、妥协阶段B、交锋阶段C、协议阶段D、明示阶段

考题 “得寸进尺”战术的实质是()A、一点一点地争取不会引起对方注意B、积少成多不会激怒对方C、利用人们妥协心里D、通过不断争取达到既定目标

考题 ()是一种心理战术,即谈判一方利用使另一方心理上不舒服或感情上的软化来使其妥协让步的战术。A、攻心策略B、得寸进尺策略C、既成事实策略D、以退为进策略

考题 步步紧逼策略是指在对方作出让步的基础上,再继续提出新的要求,逐渐积累或逐渐提高要求.以接近自己的既定目标。

考题 在谈判中有一种策略,它不顾对方,先为自己取得有利的地位,或争取某种做法,然后考虑对方可能的反应,在此基础上再作谈判,这种策略被称为()。A、既成事实B、疲劳策略C、声东击西D、得寸进尺

考题 ()又被称为克制策略或迎和策略,指当事者主要考虑对方的利益、要求,或屈从对方意愿,压制或牺牲自己的利益及意愿的冲突管理策略。A、回避策略B、合作策略C、妥协策略D、迁就策略

考题 在解决冲突过程中,运用情感与安抚的方法,使一方作出某些让步,以满足另一方的要求,这种处理冲突的策略称为()A、合作策略B、回避策略C、竞争策略D、调和策略

考题 单选题一方在争取对方一定让步的基础上,继续进攻,提出更进一步的要求,以争取已方利益,这种策略被称为()A 寸步不让B 得寸进尺C 决不妥协D 坚持到底

考题 单选题()是一种心理战术,即谈判一方利用使另一方心理上不舒服或感情上的软化来使其妥协让步的战术。A 攻心策略B 得寸进尺策略C 既成事实策略D 以退为进策略

考题 判断题步步紧逼策略是指在对方作出让步的基础上,再继续提出新的要求,逐渐积累或逐渐提高要求.以接近自己的既定目标。A 对B 错

考题 单选题在开始时寸步不让,态度十分强硬;到了最后时刻,则一次让步到位,促成和局,这种策略是()。A 坚定的让步策略B 一开始就拿出全部可让利益的策略C 等额地让出可让利益的让步策略D 先高后低、然后又拔高的让步策略

考题 多选题“得寸进尺”战术的实质是()A一点一点地争取不会引起对方注意B积少成多不会激怒对方C利用人们妥协心里D通过不断争取达到既定目标

考题 单选题在正式谈判过程中,双方旁征博引、列举事实、质询与反驳以争取对方让步的阶段称()A 妥协阶段B 交锋阶段C 协议阶段D 明示阶段

考题 单选题在谈判中,一方为了达到自己的目的,先向对方提出苛刻要求,然后再逐渐让步,求得双方一致的做法,以此来获得已方的最大利益。这属于()?A 争取承诺策略B 攻心策略C 疲劳战术策略D 先苦后甜策略

考题 单选题在解决冲突过程中,运用情感与安抚的方法,使一方作出某些让步,以满足另一方的要求,这种处理冲突的策略称为()。A 合作策略B 回避策略C 竞争策略D 调和策略

考题 单选题在谈判中有一种策略,它不顾对方,先为自己取得有利的地位,或争取某种做法,然后考虑对方可能的反应,在此基础上再作谈判,这种策略被称为()。A 既成事实B 疲劳策略C 声东击西D 得寸进尺