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改善伦理行为的途径

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考题 伦理与道德的区别有哪些()。 A.道德多指对人的行为的判断标准，伦理指行为判断标准的理由B.道德属于精神性的原则，伦理属于客观行为关系C.道德多指对人的行为的判断标准，伦理多指行为判断标准的理由D.道德是属于个人层次的低级范畴，伦理是属于社会群体层次的高级范畴。
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考题 确立企业财务伦理的途径中()认为,没有放之四海而皆准的财务行为准则或规范。 A、目的论途径B、道义论途径C、相对论途径D、社会契约论途径
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考题 确立企业财务伦理的途径中()是从财务行为的后果来评价财务行为对与错、是与非、道德与不到的。 A、目的论途径B、道义论途径C、相对论途径D、社会契约论途径
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考题 行政伦理学作为调节政府机关及其公务人员的伦理行为规范的总和，其研究对象主要包括：A.行政伦理主体 B.行政伦理意识 C.行政伦理关系 D.行政伦理的价值观 E.行政伦理行为
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考题 营养教育是直接或间接地改善个体与群体的知、信、行的各种方法、技术和途径的组合。其中，“知、信、行”指的是（）。A、知识-信息-行为B、知识-信仰-行为C、知识-态度-行为D、知道-信息-行为E、知识-态度-行业
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考题 经济合作与发展组织（OECD）1998年4月发布的规范各成员国政府行为的文件是（）。A、《政府工作人员伦理准则》B、《国家公务员伦理法》C、《改善行政伦理行为建议书》D、《国家公务员伦理规程》
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考题 法律依赖于伦理，反之，法律又是维系伦理的（）。A、方法B、手段C、工具D、途径
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考题 经济合作与发展组织（OECD）关于改善行政伦理行为建议书认为，加强公众监督的有效途径是（）。A、推进公民参与B、落实民主程序C、扩大透明度D、实行立法监督E、开放公共信息
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考题 简述公共管理伦理建设的途径公共管理伦理建设的途径主要是
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考题 为了改善组织的伦理行为，以下说法中正确的（）A、新员工招聘B、建立明确的可行的工作目标C、定期的道德培训D、以上都是
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考题 社会制度影响健康的途径不包括（）A、通过分配制度B、通过对卫生政策的决定作用C、规范人的行为D、伦理道德E、社会规范
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考题 单选题确立企业财务伦理的途径中（）认为，没有放之四海而皆准的财务行为准则或规范。A 目的论途径B 道义论途径C 相对论途径D 社会契约论途径
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考题 填空题热处理是改善钢（）的重要途径，也是改善材料（）的重要途径。
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考题 多选题经济合作与发展组织（OECD）关于改善行政伦理行为建议书认为，加强公众监督的有效途径是（）。A推进公民参与B落实民主程序C扩大透明度D实行立法监督E开放公共信息
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考题 问答题改善伦理行为的途径
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考题 单选题确立企业财务伦理的途径中（）是从财务行为的后果来评价财务行为对与错、是与非、道德与不到的。A 目的论途径B 道义论途径C 相对论途径D 社会契约论途径
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考题 单选题为了改善组织的伦理行为，组织的高层管理者应特别重视____。A 新员工的招聘B 建立明确可行的工作目标C 定期的道德培训D 以上都是
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考题 问答题在库珀看来，实现行政伦理行为的途径有哪些？联系实际谈谈你对此的认识。
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考题 单选题法律依赖于伦理，反之，法律又是维系伦理的（）。A 方法B 手段C 工具D 途径
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