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员工通过重复性的活动来学习企业的文化就是通过()学习文化。
- A、故事
- B、有形信条
- C、语言
- D、仪式
参考答案
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考题
企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。企业文化具有下以重大意义()。
A.在建设企业文化过程中通过引导企业的发展目标和方向,激发员工的使命感B.在建设企业文化过程中通过宣传和灌输危机意识,增强员工的责任感C.在建设企业文化过程中通过提炼和传播企业的价值观,凝聚员工的归属感D.在建设企业文化过程中通过促进企业发展与个人共同成长,实现员工的成就感E.在建设企业文化过程中通过激励和关怀,赋予员工的荣誉感
考题
企业在构建学习型组织时,还应当达到的具体要求包括()。A.明确构建学习型组织各类重要的学习工具
B.激励员工取得并保持参与学习活动中的优势
C.将学习融入企业文化建设的各种活动之中,树立正确的学习价值观
D.采取有效措施消除员工学习中的各种障碍
E.对员工学习活动的全面管理
考题
下列属于文化传播途径的是()。 ①通过商品交换将商品中蕴涵的丰富文化加以交流 ②通过大规模的人口迁徙来传播文化 ③通过国家之间的文化交流形式来进行文化传播 ④通过展销图书的文化活动来进行文化传播A①②③B①②④C②③④D①②③④
考题
企业在构建学习型组织时,应当达到的具体要求是()。A、明确构建学习型组织的各类重要学习工具B、激励员工取得并保持参与学习活动中的优势C、将学习融入企业文化建设的各种活动之中,树立正确的学习价值观D、采取有效措施消除员工学习中的各种障碍E、对员工学习活动进行全面管理
考题
企业文化宣管的主要步骤有()。A、确立企业的载体B、加工制作,使之成为有形体C、集中学习和培训,让员工理解掌握企业文化D、通过专项活动,让员工切身体会企业文化E、加强对外宣传,提高企业知名度
考题
多选题企业在构建学习型组织时。应当达到的具体要求是( )。A明确构建学习型组织的各类重要学习工具B激励员工取得并保持参与学习活动中的优势C将学习融入企业文化建设的各种活动之中,树立正确的学习价值观D采取有效措施消除员工学习中的各种障碍E对员工学习活动进行全面管理
考题
多选题企业文化宣管的主要步骤有()。A确立企业的载体B加工制作,使之成为有形体C集中学习和培训,让员工理解掌握企业文化D通过专项活动,让员工切身体会企业文化E加强对外宣传,提高企业知名度
考题
单选题企业精神氛围的营造就是要在企业中建立和谐的人际关系和(),在此基础上,开展以传播企业价值观念为核心的丰富多彩的企业活动。A
畅通的文化网络B
员工的学习C
员工娱乐D
企业的礼仪
考题
单选题下列属于文化传播途径的是()。 ①通过商品交换将商品中蕴涵的丰富文化加以交流 ②通过大规模的人口迁徙来传播文化 ③通过国家之间的文化交流形式来进行文化传播 ④通过展销图书的文化活动来进行文化传播A
①②③B
①②④C
②③④D
①②③④
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