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分诊护士的特征不包括（）
- A、具有急诊室护理经验和技能
- B、有与病人沟通的能力
- C、形象好
- D、能解释医院的规章制度
参考答案
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考题
分诊护土需要具有较强的综合能力,下列陈述中最适合做分诊护士的是()。
A、具有外科临床护理工作经验10年，善于沟通，在急诊科工作半年B、具有1年的急诊临床护理工作经验，善于观察，善于提问C、具备急诊工作相关的资历以及专科知识，处理突发事件时常感到压力大D、具有急诊临床护理工作经验，遇事情结较易激动E、接受急诊分诊培训，具有3年急诊护理工作经验、专科知识和沟通技能
考题
延续护理的素质要求有哪些()
A.五年以上临床工作经验，熟练掌握各种常见病和多发性疾病的护理措施B.实施延续护理的护士必须具备了过硬的业务素质，才能够保证延续护理取得理想的效果C.丰富的专科知识和受过本专业技能的培训D.除了要具备广博的专业知识，还要有良好的沟通互动能力，能够与病人进行有效的交流和沟通E.以上都是
考题
护士长角色的管理技能不包括以下哪项()。
A、理解执行医院系统、护理部工作要求，掌握行业管理规范及标准B、诊断疾病的能力C、对护理人力调配、将不同病人的护理工作分配给合适的护士、将工作授权D、提升护士自我管理，质量控制与持续改进能力
考题
护士术后护理能力的培养方法不包括()。
A、出院康复指导能力的培养B、不断优化人员结构，实施合理的区域划分与分工C、有针对性、有计划地对护士进行专科知识和急救技能的培训D、定期进行急救护理知识的考核
考题
儿科实施护理计划时的注意事项是A、按马斯洛需要层次排列护理诊断次序B、护士应熟悉患儿个体情况C、沟通时注意倾听，不随意打断对方的谈话D、护士应掌握必要的知识和技能E、护士要具有应变能力
考题
某医院护理部制订了对新人职护士的岗前培训,内容不包括A.医院简介B.科室规章制度SXB
某医院护理部制订了对新人职护士的岗前培训，内容不包括A．医院简介B．科室规章制度C．医院组织体系D．护理基本技术操作要求E．专业知识
考题
提供居家护理的护士必备的条件和能力是具有（ ）。A.广泛的自然科学的知识和技能
B.较丰富的临床护理工作经验
C.较强的组织协调和管理能力
D.较强的护理科研能力
E.较强的信息管理能力
考题
目前医院的分诊处设置的人员基本组合是（） A、急诊医生与护士B、急诊护士与护理辅助人员C、急诊护士、护理辅助人员、职员D、急诊护士、护理辅助人员、职员和保安人员E、急诊医生与护士、护理辅助人员、职员和保安人员
考题
现在我国医院主要采用五级分类分诊法，此分诊法要求分诊护士具有较强的综合能力，下列陈述中最适合做分诊护士的是（）A、具有外科临床护理工作经验15年，善于沟通，在急诊科工作3个月B、具有2年的急诊临床工作经验，善于观察，善于提问C、具备急诊工作相关经历以及专科知识，处理突发事件时常感到压力大D、具有急诊临床护理工作经验，与病人沟通适时有时没有耐心E、接受急诊分诊培训，具有急诊护理工作经验、专科知识和沟通技能
考题
单选题现在我国医院主要采用五级分类分诊法，此分诊法要求分诊护士具有较强的综合能力，下列陈述中最适合做分诊护士的是（）A
具有外科临床护理工作经验15年，善于沟通，在急诊科工作3个月B
具有2年的急诊临床工作经验，善于观察，善于提问C
具备急诊工作相关经历以及专科知识，处理突发事件时常感到压力大D
具有急诊临床护理工作经验，与病人沟通适时有时没有耐心E
接受急诊分诊培训，具有急诊护理工作经验、专科知识和沟通技能
考题
多选题实践能力的特征有（）A经验特征B智慧特征C创新特征D非语言沟通特征E技能接受特征
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