考题
维纳提出归因的三维六因素模型。其中，三维度是指稳定性、内在性与____________。
考题
美国心理学家维纳对行为结果的归因进行了系统探讨，并把归因分为三个维度：内外源、稳定性和__________。
考题
维纳提出归因的三维度六因素模型。其中，三维度是指__________、__________与可控性。
考题
目前工作倦怠研究中影响最大的理论模型是马斯拉奇提出的()理论。
A.三维度B.四维度C.多维度D.五维度
考题
韦纳将归因分为三个维度：因素来源、（ ）和（ ）。
考题
维纳把行为结果归因分为三个维度，即（）。
A.内部归因和外部归因 B.内部归因与稳定归因
C.稳定归因与不稳定归因 D.可控制归因与稳定归因
E.可控制归因和不可控制归因
考题
?美国心理学家维纳对行为结果的归因进行了系统探讨，并把归因分为三个维度。（ ）
考题
韦纳提出归因的三维六因素模型。其中，三维度是指稳定性、内在性与（ ）。
考题
美国心理学家维纳把归因分为三个维度：内部归因和外部归因，稳定性归因和非稳定性归因，（ ）。
考题
教学媒体分析和选择的三维模型包括技术维度、教学维度和实现维度。其中，（）定义了与媒体应用过程中组织管理相关的主要特性。A、技术维度B、教学维度C、实现维度D、组织管理维度
考题
韦纳提出归因可按三个维度分类：因素来源、稳定性、（）。
考题
韦纳的归因理论是当前最有影响的理论，韦纳根据三个维度对成败的原因进行分类，下列不是属于这三个维度（）A、内外源维度B、稳定性维度C、突发因素维度D、可控制维度
考题
在维纳的三维度归因模式中，常成为人们评价自己和他人的基础的是（ ）A、原因性维度B、稳定性维度C、可控性维度D、两极性维度
考题
下列各项中不属于维纳提出的归因3个维度的是（）A、内外源B、普遍性C、可控性D、稳定性
考题
维纳将成败归因理论从三个维度划分为：（）；又把人们活动成败的原因即行为责任主要归结为四个因素：（）。
考题
美国心理学家维纳提出的动机归因理论将成败归因分为六因素、三维度，其中三维度不包括（）。A、内外源B、稳定性C、可控性D、期望值
考题
归因理论的三个维度是（）。A、能力维度B、内外维度C、稳定性维度D、可控制维度
考题
韦纳的成就归因理论认为，个性进行成败归因有六个基本因素，各个因素按其特征可分为原因源、稳定性、可控性三个维度，其中属于内部的，不稳定的，可控制的因素是（）。A、能力B、努力C、难度D、运气
考题
维纳把行为结果归因分为三个维度，即（）。A、内部归因与外部归因B、内部归因与稳定归因C、稳定归因与不稳定归因D、可控制归因与稳定归因E、可控制归因与不可控制归因
考题
什么是归因理论？详细说明归因理论的三个维度：
考题
单选题韦纳的归因理论是当前最有影响的理论，韦纳根据三个维度对成败的原因进行分类，下列不是属于这三个维度（）A
内外源维度B
稳定性维度C
突发因素维度D
可控制维度
考题
多选题维纳把行为结果归因分为三个维度，即（）。A内部归因与外部归因B内部归因与稳定归因C稳定归因与不稳定归因D可控制归因与稳定归因E可控制归因与不可控制归因
考题
填空题韦纳提出归因可按三个维度分类：因素来源、稳定性、（）。
考题
单选题美国心理学家维纳提出的动机归因理论将成败归因分为六因素、三维度，其中三维度不包括（）。A
内外源B
稳定性C
可控性D
期望值
考题
单选题在维纳的三维度归因模式中，常成为人们评价自己和他人的基础的是（ ）A
原因性维度B
稳定性维度C
可控性维度D
两极性维度
考题
多选题归因理论的三个维度是（）。A能力维度B内外维度C稳定性维度D可控制维度
考题
填空题维纳提出归因的三维度六因素模型。其中，三维度是指______、______与可控性。