考题
主要考察受测者在学习和训练后所具有的知识水平和技能水平的测验，被称之为【 】A.智力测验B．性向测验C．成就测验D．人格测验
考题
用于测验员工能否经过适当的训练掌握某项工作技能的心理测验方法属于()。A:成就测验
B:智力测验
C:人格测验
D:倾向测验
考题
能力倾向测验与智力测验、成就测验之间有何不同?
考题
测试个人在经过某种正式教育或训练之后对知识技能掌握旳程度，称为（）A、智力测验B、人格测验C、成绩测验D、能力倾向测验
考题
公务员录用考试的内容包括（）。A、知识测验、智力测验和技能测验B、智力测验、技能测验和体能测验C、技能测验、体能测验和知识测验D、体能测验、知识测验和智力测验
考题
认知测验可以按其具体的测验对象分为成就测验、智力测验和（）测验。A、知识B、技能C、品德D、能力倾向
考题
试述成就测验与能力倾向测验．智力测验的区别。
考题
大班教师在教给幼儿投掷沙包的技能后，让每个幼儿投掷沙包以测验幼儿对该技能的掌握程度。这是属于（）A、智力测验B、人格测验C、成绩测验D、能力倾向测验
考题
特殊职业能力测验主要测量独特于某一职业的能力，典型方法有明尼苏达办事员能力测验，该测验属于（）A、运动技能倾向测验B、机械倾向测验C、技能技巧测验D、文书倾向测验
考题
内容效度主要用于考察（）的有效性A、智力测验B、人格测验C、特殊能力测验D、成绩、技能测验
考题
测试个人在经过某种正式教育或训练之后对知识技能掌握的程度，称为（）A、智力测验B、人格测验C、成绩测验D、能力倾向测验
考题
试述成就测验与能力倾向测验．智力测验的联系与区别。
考题
认知测验可以按其具体的测验对象分为（）测验、智力测验和能力倾向测验。A、知识B、技能C、品德D、成就
考题
明尼苏达操作速度测验主要用来测验人的（）能力。A、文书倾向B、运动技能倾向C、机械倾向D、技能技巧
考题
智力测验、人格测验、成就测验都倾向于使用文字测验。
考题
用于检验员工能否经过适当的训练掌握某项工作技能的心理测验方法属于（ ） 。A、成就测验B、智力测验C、人格测验D、倾向测验
考题
判断题同智力测验一样，动作技能倾向测验所测得的能力差异主要反映先天因索与影响。A
对B
错
考题
单选题公务员录用考试的内容包括（）。A
知识测验、智力测验和技能测验B
智力测验、技能测验和体能测验C
技能测验、体能测验和知识测验D
体能测验、知识测验和智力测验
考题
单选题认知测验可以按其具体的测验对象分为成就测验、智力测验和（）测验。A
知识B
技能C
品德D
能力倾向
考题
单选题测试个人在经过某种正式教育或训练之后对知识技能掌握的程度，称为（）A
智力测验B
人格测验C
成绩测验D
能力倾向测验
考题
单选题测试个人在经过某种正式教育或训练之后对知识技能掌握旳程度，称为（）A
智力测验B
人格测验C
成绩测验D
能力倾向测验
考题
单选题认知测验可以按其具体的测验对象分为（）测验、智力测验和能力倾向测验。A
知识B
技能C
品德D
成就
考题
单选题明尼苏达操作速度测验主要用来测验人的（）能力。A
文书倾向B
运动技能倾向C
机械倾向D
技能技巧
考题
单选题特殊职业能力测验主要测量独特于某一职业的能力，典型方法有明尼苏达办事员能力测验，该测验属于（）A
运动技能倾向测验B
机械倾向测验C
技能技巧测验D
文书倾向测验
考题
单选题大班教师在教给幼儿投掷沙包的技能后，让每个幼儿投掷沙包以测验幼儿对该技能的掌握程度。这是属于（）A
智力测验B
人格测验C
成绩测验D
能力倾向测验
考题
单选题用于检验员工能否经过适当的训练掌握某项工作技能的心理测验方法属于（ ）。A
成就测验B
智力测验C
人格测验D
倾向测验