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下列关于组织理论的说法错误的是()
- A、组织理论阐述个人、团队和组织部门的行为方式
- B、有效利用组织理论,可以节约编制人力资源管理计划的时间,成本及人力投入
- C、组织理论对于工作规划效果的提高作用很小
- D、可以根据组织理论灵活使用领导风格
参考答案
更多 “下列关于组织理论的说法错误的是()A、组织理论阐述个人、团队和组织部门的行为方式B、有效利用组织理论,可以节约编制人力资源管理计划的时间,成本及人力投入C、组织理论对于工作规划效果的提高作用很小D、可以根据组织理论灵活使用领导风格” 相关考题
考题
关于组织理论与组织设计理论,下列说法正确的是( )。A.组织理论包括组织设计理论B.组织理论被称为广义的组织理论C.组织设计理论被称为大组织理论D.组织理论与组织设计理论外延不同E.组织理论与组织设计理论外延相同
考题
关于组织理论与组织设计理论.说法正确的是( )。A.组织理论包括组织设计理论B.组织理论被称为广义组织理论C.组织设计理论被称为大组织理论D.组织理论与组织设计理论外延不同E.组织理论与组织设计理论外延相同
考题
关于组织理论与组织设计理论,下列说法正确的有( )。A.组织理论被称为大组织理论
B.组织理论与组织设计理论外延相同
C.组织设计理论被称为小组织理论
D.组织理论包括组织设计理论
E.组织理论与组织设计理论外延不同 确认答案
考题
以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是()。:A:组织理论研究组织运行的全部问题
B:逻辑上组织理论应该包括组织设计理论
C:组织设计理论主要研究企业组织结构设计
D:组织理论与组织设计理论在外延上是相同的
考题
下列关于企业组织理论与组织设计理论的说法,正确的有()A:组织理论包括组织设计理论
B:组织设计理论被称为狭义组织理论
C:组织设计理论被称为大组织理论
D:组织理论与组织设计理论外延不同
E:组织理论与组织设计理论外延相同
考题
以下关于组织设计理论的说法不正确的是( )。A.组织设计理论有动态与静态之分
B.动态组织理论包含静态组织理论的内容
C.组织设计理论又被称为广义的组织理论
D.静态组织理论是组织设计的核心内容
考题
以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是()A.组织设计理论有静态和动态之分
B.组织结构设计是企业管理的基本前提
C.逻辑上组织理论应包括组织设计理论
D.组织设计理论又被称为广义的组织理论
考题
以下关于组织设计理论的说法不正确的是()。A:组织设计理论有动态与静态之分
B:动态组织理论包含静态组织理论的内容
C:组织设计理论又被称为广义的组织理论
D:静态组织理论是组织设计的核心内容
考题
关于组织理论与组织设计理论的说法,不正确的是( )。A.在逻辑上,组织理论包括组织设计理论
B.组织理论与组织设计理论在外延上是相同的
C.动态的组织设计理论包含静态的组织设计理论
D.组织理论的研究对象包括组织运行的全部问题
考题
以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是()。A:从逻辑上说组织理论应该包括组织设计理论
B:组织理论与组织设计理论在外延上是相同的
C:动态的组织设计理论包含静态的组织设计理论
D:组织设计理论将企业环境、战略、技术等作为组织结构设计的影响因素
考题
(2016年11月)关于组织理论与组织设计理论的说法,不正确的是( )。
A.在逻辑上,组织理论包括组织设计理论
B.组织理论与组织设计理论在外延上是相同的
C.动态的组织设计理论包含静态的组织设计理论
D.组织理论的研究对象包括组织运行的全部问题
考题
下列关于企业组织理论与组织设计理论的说法,正确的有( )。A. 组织理论包括组织设计理论
B. 组织设计理论被称为狭义组织理论
C. 组织设计理论被称为大组织理论
D. 组织理论与组织设计理论外延不同
E. 组织理论与组织设计理论外延相同
考题
以下关于组织设计理论的说法不正确的是()A:组织设计理论有动态与静态之分
B:动态组织设计理论包含静态组织设计理论的内容
C:组织设计理论又被称为广义的组织理论
D:静态组织设计理论是组织设计的核心内容
考题
单选题下列关于组织理论的说法错误的是()A
组织理论阐述个人、团队和组织部门的行为方式B
有效利用组织理论,可以节约编制人力资源管理计划的时间、成本及人力投入C
组织理论对于工作规划效率的提高效率很小D
可以根据组织理论灵活使用领导风格
考题
单选题以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是()。A
从逻辑上说组织理论应该包括组织设计理论B
组织理论与组织设计理论在外延上是相同的C
动态的组织设计理论包含静态的组织设计理论D
组织设计理论将企业环境、战略、技术等作为组织结构设计的影响因素
考题
单选题下列关于组织理论的说法错误的是()A
组织理论阐述个人、团队和组织部门的行为方式B
有效利用组织理论,可以节约编制人力资源管理计划的时间,成本及人力投入C
组织理论对于工作规划效果的提高作用很小D
可以根据组织理论灵活使用领导风格
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